Nowe zmiany w ustawie integracyjnej sprawią, że więcej uchodźców szybko znajdzie pracę. Propozycje obejmują większe zorientowanie na pracę w programie wprowadzającym, rozszerzenie grupy wiekowej do 55–60 lat i dłuższy czas trwania programu dla osób potrzebujących formalnego szkolenia.
Przeczytaj również: Nadal pomarańczowy poziom zagrożenia powodziami i osunięciami ziemi w Norwegii
Zmiany w programie integracyjnym mają przyspieszyć zatrudnienie
– Więcej uchodźców musi pracować. Doświadczenia po dużej liczbie przyjazdów z Ukrainy pokazują, jak ważne i skuteczne jest działanie na rzecz integracji. Teraz chcemy wprowadzić ulepszenia do ustawy o integracji, tak aby dotyczyła ona wszystkich uchodźców, którzy w przyszłości przybędą do Norwegii, mówi Minister Zatrudnienia i Włączenia Społecznego Tonje Brenna.
Celem rządu jest ułatwienie zrozumienia i stosowania przepisów, przy jednoczesnym skupieniu się w większym stopniu na zachęcaniu ludzi do zatrudnienia. Propozycje rządu to m.in.:
- Zwiększony wymóg dotyczący orientacji na pracę: Program wprowadzający w większym stopniu kwalifikuje uczestników do życia zawodowego, z wymogiem, że elementy zorientowane na pracę muszą wynosić co najmniej 15 godzin tygodniowo po trzech miesiącach w przypadku osób z krótkim czasem trwania programu .
- Rozszerzenie grupy wiekowej w programie wprowadzającym: Propozycja oznacza, że osoby w wieku od 55 do 60 lat będą miały prawo i obowiązek korzystania z programu, co zapewni większej liczbie osób możliwość uczestnictwa i zdobycia kwalifikacji do pracy.
- Możliwość wydłużenia czasu programu dla uczestników, którzy ukończą kształcenie formalne: Proponuje się wydłużenie czasu programu o jeden rok dla tych, którzy ukończą kształcenie formalne, aby przyczynić się do tego, aby większa liczba osób mogła ukończyć kształcenie na poziomie średnim II stopnia, w szczególności zawodowym i szkolenia zawodowego w ramach programu wprowadzającego.
27% przesiedleńców z Ukrainy w wieku produkcyjnym jest już zatrudnionych
W ciągu ostatnich trzech lat Norwegia przyjęła ponad 75 000 uchodźców. Ponad 27% przesiedleńców z Ukrainy w wieku produkcyjnym jest już zatrudnionych. W odpowiedzi na dużą liczbę przyjazdów rząd zainicjował szereg środków, które następnie poddano ocenie. Od nowego roku odsetek pracujących Ukraińców w wieku produkcyjnym wzrósł o 11 punktów procentowych. Jednym z celów dostosowania prawa jest wykorzystanie tego, co sprawdziło się w przypadku Ukraińców, do zastosowania również w innych grupach.
Dołącz do Watahy – włącz Radio Wataha
Podstawa to nauka języka norweskiego
– Musimy wstać i postawić żądania. Najważniejszą rzeczą, jaką robimy dla integracji, jest to, aby ci, którzy przybywają do Norwegii, nauczyli się języka norweskiego i dostali pracę w poważnym życiu zawodowym. Musimy zatem mieć elastyczne i proste ramy regulacyjne, które pomogą osiągnąć te cele – mówi minister.
Polub nas na facebooku i udostępnij innym nasz post
Źródło: regjeringen, Zdjęcie: pixabay
Przeczytaj również: Norwegia zaostrza przepisy na Oslofjordzie – planowane 10-letnie moratorium na połowy
