Regeringen sender et forslag i høring om at genoprette kollektive søgsmål i tilfælde af ulovlig beskæftigelse.
Udkast til lovforslag om kollektiv henvendelse i høring
Gruppesøgsmål giver fagforeninger ret til at sagsøge for ulovlig ansættelse. Fagforeninger kan sagsøge på egne vegne, hvis de mener, at virksomheder, der har ansat medarbejdere fra rekrutteringsfirmaer, har overtrådt ansættelseslovgivningen.
- Regeringen siger klart, at vi vil genoprette retten til at sagsøge. Overtrædelse af ansættelsesregler bør straffes. Dette vil være det første skridt til at eliminere uærlige aktører, siger minister for arbejds- og social integration Hadia Tajik.
– Undersøgelser og undersøgelser viser, at ansættelsesregler bliver overtrådt. Den kollektive søgsmålsret vil være med til at øge efterlevelsen af reglerne om ulovlig ansættelsespraksis, siger arbejds- og integrationsministeren.
– Ansættelser og vikariater, der erstatter fastansættelser, skaber større forskelle i arbejdslivet. De får også folk til at føle sig usikre. Derfor er det vigtigt at sætte ind med det samme, siger ministeren.
Regeringen vil i arbejdsmiljøloven fjerne den generelle adgang til midlertidige stillinger
Det var tidligere varslet, at regeringen ville afskaffe generel adgang til midlertidige stillinger i arbejdsmiljøloven. Ud over at genoprette kollektive krav er dette den første af flere tiltag, regeringen vil tage for at give arbejderne mere magt.
Arbejds- og Socialministeriet sender nu udkastet til lovforslag om kollektiv udredning i høring, og høringsfristen er den 14. december.
Kilde:regjeringen.no
