...
Wataha.нет
Отправить жалобу Радио TV Ваш аккаунт

Категория: Основы норвежского языка

Легче вести собственный бизнес для малых и средних компаний

Малые и средние предприятия составляют значительную часть всех предприятий Норвегии. Недавний опрос показал, что многие люди из этой группы считают, что вести собственный бизнес в последние годы стало проще. На опрос, проведенный компанией Fiken, предлагающей бухгалтерские услуги этой группе клиентов, ответило более 6000 представителей малого и среднего бизнеса. Пока […]

До 6000 норвежских крон без налога

Вам нужна помощь с уборкой снега, стрижкой газона или другой непредвиденной работой дома или на дачном участке? За вашу помощь вы можете заплатить человеку до 6000 норвежских крон без уплаты налогов. Заработная плата обычно облагается налогом, но есть исключения для второстепенных должностей. Если вы хотите заплатить кому-то за выполнение небольшой работы, выполненной для вас или для вас, вы можете заплатить ему до 6000 […]

Ханка информирует иностранных рабочих об их правах: - Язык, пожалуй, самая большая проблема

Иностранные рабочие подвергаются риску эксплуатации в своей трудовой жизни, если они не знают своих прав в норвежской трудовой жизни. В SUA Ханка помогает им получить знания о том, что им причитается. – Язык, наверное, самая большая проблема. Сотрудники приходят с трудовыми договорами на языке, которого они не понимают, говорит Ханка Хансен из Норвежской инспекции труда. […]

Парикмахерская в Драммене. Уход за современным мужчиной в Драммене: посетите Vika'sBarber

. Мужской уход в современном салоне Лукаш Павлович, известный журналист и блоггер, недавно посетил салон Vika'sBarber в Драммене, чтобы испытать современный мужской уход. Во время разговора с владельцем Викой Лукаш рассказывает о своем опыте в области оздоровления, включая профессиональный уход за лицом, волосами и бородой. Профессионализм и комфорт в Vika'sBarber Wika, молодого предпринимателя и свежего […]

Бесплатная юридическая помощь (fri rettshjelp) в соответствии с Законом о юридической помощи

Бесплатная юридическая помощь – это программа общественной поддержки, направленная на оказание юридической помощи. Это касается людей, у которых нет финансовых средств для его получения. Закон о юридической помощи устанавливает правила оказания бесплатной юридической помощи по вопросам, имеющим большое личное и общественное значение. Бесплатная юридическая помощь может включать бесплатную юридическую консультацию, бесплатное ведение дел и увольнение [...]

Могу ли я перенести неиспользованные дни отпуска на следующий год?

Вам интересно, что делать, если вы не можете использовать дни отпуска до наступления 2024 года? Посмотрите, что говорит закон о переносе отпуска. В большинстве случаев перенос некоторых дней отпуска на следующий год проходит без проблем. Потому что, хотя общее правило заключается в том, что все отпуска должны быть взяты в течение календарного года, вы можете договориться со своим работодателем […]

Начните бизнес в Норвегии за 24 часа

. Раньше создание компании могло занимать до 30 дней. Благодаря частно-государственному сотрудничеству решение теперь полностью цифровое. Это упрощает и ускоряет открытие бизнеса. Цель состоит в том, чтобы предприниматели могли начать бизнес за 24 часа. – Облегчение повседневной жизни предпринимателей – приоритетная задача правительства. Упрощение и цифровизация экономят ресурсы и дают норвежским компаниям конкурентное преимущество. Создание цифровой компании, запущенной сегодня, означает [...]

Польские сайты в Норвегии

Польское сообщество в Норвегии: Путеводитель по лучшим польским веб-сайтам Вы являетесь частью польского сообщества в Норвегии или интересуетесь польской культурой и жизнью в этой стране? Вот путеводитель по лучшим польским веб-сайтам в Норвегии, которые являются ценным источником информации и поддержки для поляков, живущих, работающих или путешествующих в Норвегии. С официальных сайтов посольств […]

Прекращение трудовых отношений - подача письменного уведомления

Трудовые отношения прекращаются путем письменного уведомления. Данная ситуация затрагивает как работодателя, так и работника. Существуют конкретные правила направления уведомления – как для работника, так и для работодателя. Исключением являются срочные контракты, например, замещающие контракты, поскольку трудовые отношения не прекращаются самопроизвольно. Положения Закона об условиях труда включают [...]

Посетите наши сайты в социальных сетях