Det är inte så svårt. Här hittar du tips på hur du skriver en jobbansökan så att arbetsgivaren vill lära känna dig.
Syftet med tillämpningen o jobbet är en kallelse till en intervju kvalificering. Ett bra pass är ett krav nödvändigt för att arbetsgivaren ska vilja träffa dig. Läs noga och se vad som är viktigt. Din jobbansökan ska svara direkt på platsannonsen och visa det du kan vara rätt person för jobbet.
Var ska du börja
- Börja med en kort introduktion om var du hittade den jobb erbjudande.
- Beskriv varför du vill ha just det här jobbet.
- Vilka egenskaper och erfarenheter har du som är viktiga i det här jobbet? Ta fram dina styrkor.
- Låt oss i en kort sammanfattning veta hur du kan kontaktas och när du kan komma igång arbete och att man räknar med positiva saker uppfattning.
Fler tips
- Kontakta arbetsgivaren innan du skickar in din ansökan. Bra idé är att planera vad du ska fråga innan du kontaktar dig.
- Din ansökan måste vara kort och rakt på sak.
- Arbetsansökan ska se snygg ut och bör inte vara mer än en sida.
- Undvik stavfel.
- Efter att ha skickat in din jobbansökan och ditt CV måste du vara tillgänglig på telefon och kolla din e-post ofta.
- Skriv en ny jobbansökan för varje jobb du söker.
- Om två till tre veckor efter inlämningsdeadline Om du inte får svar på din ansökan kan du kontakta arbetsgivaren och ta reda på om han har fått din jobbansökan och i vilket skede den är.
Kom ihåg att skicka ditt CV tillsammans med din jobbansökan. Du kan gratis registrera ditt CV på arbeidsplassen.no.
Läs också: : Rätt till norskt ID-kort för utlänningar
Gå till arbeidsplassen.no
Finns det platser du skulle vilja arbeta? Du kan skicka din jobbansökan även om arbetsgivaren inte har annonserat några lediga tjänster. Detta kallas en öppen applikation. En öppen applikation liknar en vanlig applikation. Förklara och skriv varför du vill arbeta där.
Lycka till i jobbsökande.
Källa: arbeidsplassen
Läs och lär dig mer: Jobbar du på semestern? Läs anställningsavtalet noggrant
