Nowa stawka minimalna w branży sprzątającej w Norwegii od 15 czerwca 2025 r.
Od 15 czerwca 2025 roku obowiązuje nowa stawka minimalna dla pracowników zatrudnionych w firmach świadczących usługi sprzątające na terenie Norwegii. Zmiany te są istotne dla wszystkich zatrudnionych w tej branży, zarówno osób pełnoetatowych, jak i pracowników dorywczych.
Aktualne stawki godzinowe (od 15 czerwca 2025 r.):
-
Osoby powyżej 18. roku życia: 236,54 NOK/godz.
(poprzednio: 227,54 NOK/godz. – obowiązywało od 1.11.2024 do 14.06.2025) -
Osoby poniżej 18. roku życia: 185,55 NOK/godz.
(poprzednio: 176,55 NOK/godz.)
Czas przejazdu między zleceniami
Przejazdy między kolejnymi zleceniami wykonywanymi bezpośrednio po sobie powinny być:
-
wliczane w czas pracy lub
-
rozliczane osobno jako płatna część pracy.
Zasada ta nie dotyczy pracowników zatrudnionych w firmach objętych układem zbiorowym dla branży sprzątającej z systemem rammetimetall (ustalonym limitem godzinowym).
W przypadku, gdy pracownik ponosi dodatkowe koszty związane z przejazdami między zleceniami, pracodawca powinien pokryć te wydatki na podstawie wcześniejszej umowy.
Delegacje i noclegi
Jeśli zlecenie wymaga noclegu poza miejscem zamieszkania pracownika:
-
pracodawca zobowiązany jest pokryć koszty podróży na początku i na końcu zlecenia.
-
Przed wysłaniem pracownika w delegację muszą zostać uzgodnione warunki dotyczące wyżywienia i zakwaterowania.
-
Pracodawca może zapewnić wyżywienie i nocleg bezpośrednio, albo pokryć koszty w formie ryczałtu lub zwrotu kosztów według przedstawionych rachunków.
Odzież robocza
Każdy pracodawca ma obowiązek zapewnić odpowiednią odzież i obuwie robocze, dostosowane do miejsca i charakteru pracy.
Nowa stawka minimalna w branży sprzątającej w Norwegii -Nadgodziny
Zgodnie z norweskim prawem pracy, za pracę w godzinach nadliczbowych należy się dodatkowe wynagrodzenie w wysokości minimum 40% stawki godzinowej. Jeżeli pracownik ma korzystniejsze warunki na mocy osobnej umowy lub układu zbiorowego – stosuje się te bardziej korzystne przepisy.
Nowe przepisy podkreślają znaczenie przejrzystych i sprawiedliwych warunków pracy w branży sprzątającej, która często zatrudnia wielu pracowników z zagranicy, w tym również Polaków. Warto znać swoje prawa i dbać o ich przestrzeganie w miejscu zatrudnienia.
Jeśli potrzebujesz pomocy w zrozumieniu przepisów lub masz pytania dotyczące warunków pracy w Norwegii – skontaktuj się z organizacjami wspierającymi migrantów lub lokalnym związkami zawodowymi lub napisz do nas.
Źródło: www.arbeidstilsynet.no
Jeśli zainteresował cię ten artykuł, przeczytaj również: Norwegia: Nowe stawki minimalne w branży budowlanej od 15 czerwca 2025 r.
