Wataha.нет
Отправить жалобу Радио TV Ваш аккаунт

Категория: Компании Норвегии

Правительство начинает работу над новой национальной стратегией цифровизации

Ряд субъектов бизнеса и государственного сектора приняли участие в информационной встрече в связи с началом работы правительства над новой национальной стратегией цифровизации. Среди прочего, эта стратегия будет определять дальнейшую цифровизацию государственного сектора, предлагать более эффективные решения в области цифровизации в деловом мире и решать важные социальные проблемы, такие как необходимость более эффективного регулирования […]

Меры против социального демпинга и преступлений в сфере занятости

Правительство вводит более строгие правила в сфере клининга и строительства. Целью является борьба с преступностью на рабочем месте, которая создает проблемы для эксплуатируемых работников и серьезных предприятий, вытесняемых преступными субъектами. – Государство обладает огромной покупательной способностью. Ежегодно он покупает общественные товары и услуги на сумму около 740 миллиардов норвежских крон. Мы хотим, чтобы государственный сектор использовал свою покупательную способность [...]

Количество банкротств продолжает расти

Во втором квартале текущего года было открыто 1068 дел о банкротстве, что на 14 процентов больше, чем за тот же квартал прошлого года. Как мы узнаем на сайте Статистического управления Норвегии, самый высокий процент роста банкротств происходит в регионе Иннландет. Там число банкротств выросло на 33 процента, за ним следует Мёре-ог-Ромсдал с ростом […]

Норвежская инспекция труда проводит проверки в сфере сезонных работ

Ежегодно в Норвегию приезжает множество иностранных сезонных рабочих, чтобы работать в сельском хозяйстве. По данным Норвежского управления сельского хозяйства, этому сектору требуется около 18 000 сезонных рабочих. Многие из них приезжают из стран Восточной Европы, а также из стран за пределами Европы, таких как Вьетнам, Таиланд и Филиппины. – Иностранные сезонные рабочие – особенно уязвимая группа. Многие не знают […]

Еще один рекордный год для норвежского государства в качестве владельца

Дивиденды для государства от компаний с участием Госказначейства никогда не были выше, чем в 2022 году. В то же время отчет Государственного казначейства показывает, что гораздо больше компаний сообщают о своих выбросах парниковых газов. – В соответствии с ожиданиями, которые мы изложили в объявлении о собственности, отчет владельцев за этот год показывает значительный прогресс в корпоративной отчетности по климату и […]

Глобальный минимум налогообложения для крупных корпораций

Сегодня Министерство финансов представило проект норвежских правил о глобальном минимальном налогообложении. Эти правила применяются в основном к крупным корпорациям с годовым оборотом не менее 750 миллионов евро. Их цель — защитить налоговую базу от перемещения прибыли и противодействовать вредной налоговой конкуренции на международном уровне. Внедрение этих принципов является результатом широкого сотрудничества по реформированию международной [...]

31 мая крайний срок подачи налоговых деклараций для самозанятых лиц

По данным налоговой инспекции (skatteetaten), среда, 31 мая, является крайним сроком подачи налоговых деклараций для самозанятых лиц. Менее чем за неделю до установленного срока более 172 000 индивидуальных предпринимателей подали налоговые декларации. Их немного меньше, чем за аналогичный период прошлого года. – Мы ожидаем, что многие уложатся в срок на прошлой неделе [...]

Для получения лицензии на такси потребуются профессиональные компетенции

– Мы хотим безопасной и серьёзной профессии таксиста. Опыт пост-дерегуляции 2020 года показал, что отмена требования к компетентности держателей лицензий не оправдана. Вот почему мы возвращаем его с 1 июня», — говорит министр транспорта Йон-Ивар Нюгорд. Стортинг недавно принял предложение правительства о введении требований к профессиональной компетентности для владельцев лицензий на такси. Новое требование профессиональной компетентности означает, что люди […]

Умные действия при реструктуризации рабочего места

Почти каждый третий работник в Норвегии говорит, что за последние три года на работе произошли серьезные изменения. Изменения часто бывают положительными, но реструктуризация может также создать неопределенность, выходящую за рамки здоровья и производительности. Изменения могут принимать разные формы. Это могут быть организационные изменения для повышения эффективности, новые технологии, требующие новых навыков, или цифровизация, которая […]

Посетите наши сайты в социальных сетях