Dinamika e lartë e çmimeve, rritja e normave të interesit dhe kërkesa më e dobët për mallrat norvegjeze nënkuptojnë se NAV pret një rritje të mëtejshme të papunësisë si këtë vit ashtu edhe vitin e ardhshëm. Megjithatë, rritja nuk do të jetë e madhe dhe papunësia do të mbetet e ulët, sipas parashikimit të ri të tregut të punës NAV.
– Fakti që kostot po rriten është dhe do të jetë i dukshëm si për kompanitë ashtu edhe për shumicën e njerëzve. Prandaj presim që kërkesa për punë të bjerë disi dhe papunësia të vazhdojë të rritet disi, thotë drejtori i Punësimit dhe Mirëqenies Sociale Hans Christian Holte.
Viti i kaluar u karakterizua me kërkesë të lartë rekord dhe mungesë të madhe të fuqisë punëtore. Papunësia ka rënë në nivelin më të ulët që nga kriza financiare dhe ka qëndruar aty deri pak muaj më parë, kur filloi të rritet lehtë.
Lexoni gjithashtu: Familjet me të ardhura të ulëta duhet të shpenzojnë 39 për qind të të ardhurave të tyre për ushqim të shëndetshëm
– Edhe pse papunësia do të rritet pak këtë vit dhe vitin e ardhshëm Norvegjia do të jetë ende e ulët papunësia. Prandaj ne presim që Ekonomia norvegjeze dhe tregu i punës do të shërohet mirë nga përballja me inflacion të lartë dhe norma më të larta interesi, thotë Holte.
Kërkesa për punë është ende e lartë
NAV vlerëson se do të ketë mesatarisht 53 njerëz plotësisht të papunë këtë vit, ekuivalente me një normë papunësie prej 000 për qind të fuqisë punëtore. Në vitin 1,8, NAV pritet të jetë mesatarisht 2024. plotësisht të papunë, që korrespondon me 61 për qind. papunësia.
Kërkesa për fuqi punëtore është ende e lartë dhe megjithëse papunësia është në rritje për disa grupe profesionale, ka kërkesë të lartë për grupe të tjera profesionale. Papunësia është aktualisht në rritje kryesisht tek personat me arsim profesional në ndërtim dhe në profesionet e IT dhe inxhinierisë. Këto janë profesione tipike të ekspozuara ndaj cikleve të biznesit.
– Ka ende mundësi të mira për të përfshirë më shumë njerëz në jetën e punës. Është e rëndësishme që punëdhënësit të përfitojnë nga kjo mundësi dhe ne në NAV kemi ndihmuar, thotë Holte.
Në vitin 2022, 18,7 mijë njerëz u vendosën në Norvegji. refugjatë nga Ukraina mosha 20-66 vjeç. Në fund të vitit, vetëm 9 për qind punonin. prej tyre. Mund të supozohet se më shumë prej tyre do të duan të punojnë dhe se këtë vit do të jemi dëshmitarë të rritjes së numrit të ukrainasve të punësuar dhe numrit të punëkërkuesve nga Ukraina të regjistruar në NAV.
Na pëlqeni në Facebook dhe ndajeni postimin tonë me të tjerët. Faleminderit.
Burimi: NAV
Lexoni dhe zbuloni më shumë: Kredi për pasuri të paluajtshme në Norvegji pa kontributin e vet – a është e mundur?
