För att begränsa skadorna för både företag och anställda har det gemensamma stortinget antagit tillfälliga ändringar av sina uppsägningsregler.
Utbrottet av coronaviruset (Covid-19) får allvarliga och förödande konsekvenser för arbetslivet i Norge. Många företag måste lägga ner och ringeffekten av smittskyddsåtgärder är betydande. Detta har lett till ett mycket stort antal uppsägningar i många branscher.
För att möta det stora behovet av uppsägningar och för att minska skadorna för såväl företag som anställda har Stortinget antagit följande tillfälliga ändringar av uppsägningsreglerna. De sanktioneras av kungens statsråd idag fredagen den 20 mars och gäller från och med idag.
- Arbetare är garanterade 100 procents lön upp till 6G från dag 3 till dag 20. Ändringarna träder i kraft den 20 mars, men ytterligare lagstiftning kommer formellt att införas nästa vecka. NAV kommer att behandla ditt krav så snart som möjligt efter att ha hanterat de tekniska problemen. Personer som sagts upp och fortfarande får lön från sin arbetsgivare kommer att gå över till det nya systemet från och med den 20 mars.
Ändringar i bestämmelserna om undantag och förmåner
- Arbetsgivarens period (dagar då arbetsgivaren betalar ut full lön till de som sagts upp) minskas från 15 till 2 dagar. Staten tar då över inkomstskyddet för de uppsagda.Den nya lagen träder i kraft den 20 mars. Staten kommer att ta ansvar för lönerna.
- Ersättningar till uppsagda och arbetslösa justeras. De står för närvarande för 80 % av arbetslöshetsersättningen upp till 3G och 62,4 % av arbetslöshetsersättningsdelen mellan 3G och 6G.
- Den nedre inkomstgränsen för arbetslöshetsersättning sänks till 0,75G under de senaste 12 månaderna eller 2,25G under de senaste 36 månaderna. Ikraftträdande den 20 mars. Reglerna kommer att gälla både tillståndssökande och arbetslösa.
- Den tre dagar långa väntetiden innan arbetslöshetsersättning börjar betalas ut upphävs. Ändringen gäller de som ska ansöka om a-kassa. Träder i kraft den 20 mars.
- Krav på arbetstidsförkortning relaterat till rätten till A-kassa ändrades från minst 50 procent till 40 procent. Förändringen innebär att till exempel en heltidsarbetande som är ledig endast två arbetsdagar i veckan kommer att ha rätt till arbetslöshetsersättning. Genom att underlätta mer frekvent användning av "gradvisa uppsägningar" minskar den ekonomiska bördan för enskilda arbetstagare.
Vi vill att alla ska vara säkra.
– Målet för regeringen och Stortinget är att rädda norska jobb och ge en trygg inkomst för anställda i den krissituation vi befinner oss i. säger socialminister Torbjørn Røe Isaksen.
Ändringar i bestämmelserna om undantag och förmåner
- NAV jobbar hårtatt behandla ett stort antal förfrågningar och införa nya regler. Alla ska få det de har rätt till, men det kommer att ta lite tid innan allt faller på plats, säger ministern.
live information nav.nr
Många kontaktar NAV och telefonen väntar länge. Använd nav.no för uppdaterad information och instruktionsfilmer om permitteringar för både arbetsgivare och anställda. De som inte kan använda nav.no kan kontakta oss via chatt och telefon.
Läs mer om ändringar i undantagsbestämmelserna på regjeringen.no
Se hur du börjar ansöka om arbetslöshetsersättning för personer som blivit uppsagda.
