Një pension në Norvegji është një zgjidhje për ata që kanë humbur aftësinë e përkohshme ose të plotë për të punuar. Ai është i disponueshëm për çdo punonjës që fiton të ardhura që i nënshtrohen kontributeve të sigurimit shëndetësor në Norvegji. Për të marrë të drejtat për të, duhet të ndodhin disa rrethana të tjera.
Pensioni në Norvegji - çfarë është?
Pensioni në Norvegji është një përfitim social i paguar nga NAV. Ideja e këtij përfitimi është të kompensojë një pjesë të të ardhurave të humbura që punonjësi do të kishte marrë nëse do të ishte në gjendje të punonte. Ajo që është e rëndësishme - njerëzit që qëndrojnë pension kanë të drejtë për një pension norvegjez. Ky përfitim trajtohet si të ardhura, Eshte gjithashtu tatohen. Shuma e saj ndikohet si nga lëvizja në një vend tjetër, ashtu edhe nga statusi martesor. Këto fonde paguhen gjithmonë deri në datën 20 të çdo muaji.
Lexoni gjithashtu: Pension nga Norvegjia - si ta merrni atë? >>>
Kush ka të drejtë për pension në Norvegji?
Pensioni në Norvegji jepet me kusht që të plotësohen kushtet e mëposhtme:
- mosha midis 16 dhe 67,
- anëtarësimi në sistemin social norvegjez,
- paaftësia për punë duhet të shkaktohet nga sëmundje apo lëndim, ku duhet të jetë arsyeja e vetme,
- personi që mbledh pensioni është në trajtim,
- janë ndërmarrë hapa për të mundësuar kthimin në punë,
- kapaciteti i punës duhet të reduktohet me të paktën 50%. Megjithatë, nëse merrni edhe një kompensim rehabilitimi, kjo aftësi duhet të reduktohet me të paktën 40%, ndërsa aftësia për të punuar 30% më e ulët vlen për situatën kur pensioni në Norvegji paguhet për shkak të një aksidenti në punë ose të një sëmundjeje profesionale.
Shuma e pensionit
Sa e lartë pensioni në Norvegji do të keni të drejtë të vareni nga shkalla e paaftësisë për punë. Shkalla e prodhimit është 100%. Nëse aftësia juaj për të punuar është p.sh. 40%, ju do të merrni 60% të pensionit. ku pensioni në Norvegji është 66% e pagës mesatare që keni marrë në vitet e fundit pese vite.
Pensioni minimal në Norvegji
Sistemi social norvegjez ka parashikuar shumën minimale të pensionit. Kjo është një zgjidhje për njerëzit që kanë të ardhura të ulëta ose pa të ardhura fare. Statusi martesor i personit që ka të drejtë për këtë përfitim është gjithashtu i rëndësishëm:
- në rastin e bashkëjetesës me bashkëshortin ose partnerin, më e ulëta pensioni në Norvegji është 2,28 e shumës bazë G,
- nëse bashkëshorti ose partneri juaj merr edhe pension, atëherë shuma e tij është 2,33 e shumës bazë G në të dyja rastet,
- beqarët mund të llogarisin në një përfitim prej 2,44 të shumës bazë G.
Aksesorë
Do pensionet ju keni gjithashtu të drejtë për shtesat e mëposhtme:
- për një fëmijë deri në 18 vjeç,
- kompensimi i paguar për vdekjen e një partneri,
- anulimi ose zvogëlimi i detyrimeve sipas kredi studentore,
- më e lirë Transporti publik,
- kompensim për strehim.
A mund të punoj me pension?
NAV inkurajon njerëzit duke shkarkuar pension aktivitetit profesional dhe një rikthim më të shpejtë në tregun e punës. Pastaj pensioni në Norvegji llogaritet në bazë të fitimeve tuaja. Pragu i të ardhurave është 0,4 e normës bazë. Megjithatë, nëse keni marrë statusin e një personi të aftë për punë, pragu i të ardhurave është 1G.
Lexoni gjithashtu: Përfitimet e sëmundjes në Norvegji >>>
A ia vlen?
Sipas NAV, pavarësisht rregullimit të masës së përfitimit pas fillimit të punës, rikthimi në aktivitetin profesional është ende fitimprurës. Kur rregullon shumën e përfitimit, NAV merr parasysh vetëm të ardhurat mbi pragun e të ardhurave. Në faqen e internetit nav.no ne mund të kontrollojmë vetë se si do të ndikojnë të ardhurat tona në masën e pensionit tonë.
Pensioni në Norvegji, qëndrimi në Poloni
Warto Wiedziećse kjo është ajo që pensioni në Norvegji do të na jepet gjithashtu varet nga vendi ynë i qëndrimit. Çështjet e mëposhtme janë vendimtare:
- pensioni në Norvegji jepet me kusht që të qëndrojmë në këtë vend të paktën 6 muaj në vit. Qëndrim më i shkurtër jashtë venditse 12 muaj nuk ndikon në shumën e tij,
- qëndroni jashtë kufijtë e Norvegjisë më shumë se 12 muaj, rezulton në humbje të së drejtës për përfitim,
- lëvizja në një vend tjetër me të cilin ka një marrëveshje të nënshkruar Norvegjia në sistemin social, nuk rezulton në humbjen e së drejtës për pension (kjo vlen, ndër të tjera, për Polski).
Warto Wiedziećse nëse kemi qenë anëtarë të sistemit norvegjez të mirëqenies për të paktën 20 vjet midis moshës 16 dhe 67 vjeç, atëherë pensioni në Norvegji ne kemi të drejtë për të në çdo vend. Çdo rast i lëvizjes në një vend tjetër duhet të raportohet në NAV, i cili do të përcaktojë të drejtat tona për këtë përfitim.
