Zasiłek AAP w Norwegii: Komu przysługuje, ile wynosi i jak długo trwa? – przewodnik

Zasiłek AAP – zapewnia dochód w okresie, gdy z powodu choroby lub urazu potrzebujesz pomocy NAV.

Kto może mieć prawo do AAP?

Co do zasady, masz prawo do AAP, jeśli spełniasz wszystkie poniższe warunki:

• Twoja zdolność do pracy jest obniżona o co najmniej 50% z powodu choroby lub urazu.

• Zdolność do pracy jest obniżona we wszystkich zawodach, do których masz kwalifikacje.

• Potrzebujesz leczenia lub pomocy NAV, aby utrzymać lub zdobyć pracę.

• Masz co najmniej 5 lat nieprzerwanego członkostwa w systemie ubezpieczeń społecznych, gdy składasz wniosek.

• Masz od 18 do 67 lat.

AAP trzeba złożyć samodzielnie — co do zasady przysługuje od dnia złożenia wniosku, lecz w wyjątkowych sytuacjach może być przyznany z datą wsteczną.

Wspieraj Radio Wataha, nasz Vipps: 696837 

Inne zasady w określonych sytuacjach

Jeśli masz prawo do zasiłku chorobowego

Zasadniczo nie nabywasz nowego prawa do zasiłku chorobowego w czasie pobierania AAP.

Zasiłek chorobowy z pracy etatowej lub niepełnoetatowej

Jeżeli masz prawo do zasiłku chorobowego, musisz go wykorzystać przed przyznaniem AAP — dotyczy to pracowników, samozatrudnionych i bezrobotnych.

Jeżeli masz już AAP i jednocześnie jesteś zatrudniony na część etatu, z którego zostaniesz zwolniony lekarsko, możesz mieć prawo do obu świadczeń — zasiłku chorobowego i obniżonego AAP (wymagane dwa osobne wnioski).

Jeśli Twoja podstawa zasiłku chorobowego jest niższa niż 260 320 NOK (2 x G), możesz wybrać między zasiłkiem chorobowym a AAP.

Jeśli złożyłeś wniosek o rentę inwalidzką

W oczekiwaniu na decyzję możesz pobierać AAP do 8 miesięcy (po wcześniejszym ustaleniu tego z doradcą NAV). W przeciwieństwie do standardowego AAP nie ma konieczności udziału w leczeniu lub programach aktywizacyjnych, lecz obowiązuje wysyłanie kart meldunkowych.

Jeśli masz wypadek przy pracy lub chorobę zawodową

Jeśli obniżona zdolność do pracy wynika z uznanego wypadku lub choroby zawodowej:

• wystarczy obniżenie zdolności do pracy o 30%.

• wymagane jest jedynie członkostwo w systemie ubezpieczeń w momencie składania wniosku.

Osoby w wieku 62–67 lat

Jeżeli składasz wniosek w wieku 62–67 lat, co do zasady musisz w poprzednim roku uzyskać dochód emerytalny min. 130 160 NOK (1 G). NAV może zastosować wyjątki.

Brak 5-letniego członkostwa

Możliwe są 2 wyjątki, jeśli byłeś członkiem przez min. 1 rok przed złożeniem wniosku:

• Wyjątek A — byłeś członkiem w momencie obniżenia zdolności do pracy i byłeś członkiem dłużej lub tyle samo, ile byłeś poza systemem po ukończeniu 16 lat.

• Wyjątek B — od 16 roku życia byłeś poza systemem łącznie mniej niż 5 lat.

Jeżeli pracowałeś za granicą

Okresy ubezpieczenia z innych państw mogą zostać zaliczone, jeśli Norwegia ma z danym państwem umowę (m.in. UE/EOG).

Przeczytaj również: Noworoczne postanowienia: dlaczego aż 20% rezygnuje już w styczniu?

Jeżeli jesteś studentem

Możesz mieć prawo do AAP według zasad ogólnych. Jeżeli przysługuje Ci stypendium chorobowe z Lånekassen — musisz je najpierw wykorzystać.

Możesz otrzymać AAP, jeśli z powodu choroby przerwałeś studia i:

• studia są objęte wsparciem Lånekassen, oraz

• istnieje prawdopodobieństwo powrotu do nauki w ciągu 6 miesięcy.

W tym wariancie:

• nie wymaga się obniżenia zdolności do pracy we wszystkich zawodach,

• nie wymaga się udziału w działaniach aktywizacyjnych poza leczeniem.

Wymagane dokumenty:

• potwierdzenie przerwania studiów,

• potwierdzenie z Lånekassen, że kierunek jest finansowany.

Obowiązuje wysyłanie kart meldunkowych. Jeśli pobierasz stypendium/lokat z Lånekassen — nie przysługuje AAP w okresie prawa do stypendium chorobowego.

Jeżeli prawdopodobnie wyzdrowiejesz w ciągu 6 miesięcy

Możesz otrzymywać AAP maksymalnie 6 miesięcy jako „zamiennik zasiłku chorobowego”, jeśli:

• nie masz prawa do zasiłku chorobowego,

• masz co najmniej 50% obniżenia zdolności do pracy,

• prawdopodobny jest powrót do zdrowia w ciągu 6 miesięcy,

• wcześniej pobierałeś zasiłek chorobowy, AAP lub AAP przed zasiłkiem rodzicielskim.

Nie wymaga się programów NAV, ale obowiązuje wysyłka kart meldunkowych.

Jeżeli jesteś poszukującym pracy

Możesz kontynuować AAP przez 6 miesięcy po zakończeniu procesu orzekania o zdolności do pracy. Możesz pracować do 60%. Musisz wysyłać karty meldunkowe i co 14 dni potwierdzać status poszukującego pracy.

Brak potwierdzenia skutkuje:

• utratą prawa do AAP,

• wstrzymaniem wypłat,

• wykreśleniem z systemu jako osoba szukająca pracy,

• brakiem dalszych ofert czy wsparcia ze strony NAV.

Dla osób, które wcześniej pobierały AAP

Jeśli wyczerpałeś poprzedni okres — składasz nowy wniosek.

Jeśli AAP zakończyło się z powodu wyzdrowienia:

• jeśli minęło < 52 tygodni — kontynuujesz poprzedni okres,

• jeśli > 52 tygodni — nowa ocena według zasad ogólnych.

Jeśli przechodziłeś z AAP na zasiłek rodzicielski:

• bez przerwy: możliwy powrót bez nowego wniosku,

• z przerwą: nowy wniosek.

Jeśli przerwa < 52 tygodni — obowiązuje tylko 40% obniżenia zdolności do pracy.

Ile możesz otrzymać?

Przybliżoną kwotę obliczysz w kalkulatorze AAP.

Dowiedz się, ile mniej więcej możesz otrzymać w ramach AAP – Kalkulator

• AAP wynosi 66% dochodu do max. 6 G (515 434 NOK).

• Podstawę stanowi dochód z roku poprzedzającego obniżenie zdolności do pracy o min. 50%.

• Kwotę dzieli się przez 260 dni roboczych — to dzienna stawka.

Na wysokość wypłaty wpływa m.in.:

• praca zarobkowa,

• dzieci na utrzymaniu,

• prawo do zasiłku chorobowego,

• przestrzeganie obowiązków aktywności,

• dane na kartach meldunkowych,

• terminowość wysyłki,

• zaliczka podatkowa.

Metody wyliczenia

NAV wybiera wariant korzystniejszy:

1. Dochód z roku poprzedniego, lub

2. Średnia z ostatnich 3 lat.

Dochód powyżej 6G (780 960 NOK) nie jest brany pod uwagę.

Dodatek na dzieci

38 NOK dziennie na każde dziecko < 18 lat.

Przysługuje dla:

• dzieci biologicznych,

• adoptowanych,

• objętych obowiązkiem alimentacyjnym,

• rodzin zastępczych (po spełnieniu warunków NAV).

Obowiązują różne zasady dla obywateli UE/EOG i spoza UE/EOG.

Inne wpływy

• urlopowe i premie — bez wpływu,

• odprawy i rekompensaty — zmniejszają AAP.

Jak długo można pobierać?

Okres podstawowy

Do 3 lat — zależnie od potrzeby leczenia i działań aktywizacyjnych.

Przedłużenie

Możliwe do 2 lat, jeśli:

• jesteś blisko powrotu do pracy (>50% zdolności), lub

• kończysz program edukacyjny.

Nowy okres

Jeżeli nie przysługuje przedłużenie — możesz wnioskować ponownie, jeśli nadal masz min. 50% obniżenia zdolności + potrzebę leczenia/aktywności NAV.

Inne formy wsparcia

Dodatki kosztowe

Dofinansowanie m.in.:

• podręczników,

• dojazdów,

• zjazdów obowiązkowych,

• powrotów do domu,

• kosztów przeprowadzki,

• opieki nad dziećmi,

• dodatkowych kosztów mieszkaniowych.

Dodatkowe korzyści – Wsparcie finansowe

Wsparcie w podróży

Jeżeli choroba/uraz uniemożliwia standardowy dojazd do pracy/uczelni — można ubiegać się o dofinansowanie (zamiast AAP).

Złóż wniosek o zwrot kosztów podróży.

Przekaż dokumentację.

Wspieraj Radio Wataha, nasz Vipps: 696837 

Źródło: NAV, Zdjęcie: Wojtek Sobieski

Przeczytaj również: Mniej ekranów, więcej snu i ruchu: rząd apeluje do rodziców o cyfrową higienę u dzieci