– Wie wir in der Eigentümermitteilung dargelegt haben, zeigt der diesjährige Eigentümerbericht erhebliche Fortschritte bei der Klimaberichterstattung von Unternehmen, wobei eine Rekordzahl von Unternehmen jetzt ihre direkten und indirekten Emissionen meldet. Mindestens 87 Prozent der Unternehmen haben sich angemeldet. Dies ist eine Steigerung von 59 Prozent. letztes Jahr, sagt Wirtschaftsminister Jan Christian Vestre.

Die Klimaerwartungen sind in der Eigentumsmitteilung von Meld klar dargelegt. St. 6 (2022–2023) Grüneres und aktiveres Staatseigentum – Direktes Staatseigentum an Unternehmen, das im Herbst 2022 vorgestellt wurde. Der Staat stellt in dem Bericht immer klarere Erwartungen, unter anderem: gegenüber der Natur, Risikomanagement, Transparenz und Berichterstattung, Vergütung und Arbeitsbedingungen. Der Government Owner Report 2022 beschreibt auch, wie gut die Unternehmen selbst glauben, diese Erwartungen zu erfüllen.

– Viele Unternehmen haben sich Klimaziele gesetzt oder sind dabei, diese zu setzen. Dies ist ein wichtiger Schritt in die richtige Richtung, aber auch die Emissionen müssen reduziert werden. Dann ist es gut, dass die Gesamtemissionen um fast 4 % sinken. ab 2021, im Jahr 2022 werden 18 weitere Unternehmen berichten. Die Fähigkeit zur Anpassung sei für die langfristige Wertschöpfung in Unternehmen von entscheidender Bedeutung, sagt Vestre.

Größerer Nutzen für die Gemeinschaft

Die Dividende für den Staat von Unternehmen ist für das Geschäftsjahr 2022 fast doppelt so hoch wie für 2021. Das Ministerium für Handel und Fischerei schätzt die Dividende auf 112,2 Milliarden NOK, gegenüber 59 Milliarden NOK im Jahr 2021. Das zeigen Daten aus dem Ownership Government Report 2022.

– Die Dividenden der Unternehmen haben sich fast verdoppelt. Dies verschafft der Gemeinschaft ein hohes Einkommen und trägt zum weiteren Aufbau einer fürsorglichen Gesellschaft bei. Was wiederum dazu beiträgt, eine wohlhabende Gesellschaft weiter aufzubauen, in die Zukunft zu investieren und Unterschiede abzubauen – sagt der Wirtschaftsminister.

Ende 2022 betrug der Wert staatlicher Unternehmensanteile 1450 Milliarden NOK. Der Portfoliowert ist seit 2021 um 271 Milliarden NOK gestiegen. Für mehrere Unternehmen sind makroökonomische und branchenspezifische Bedingungen wie Rohstoffpreise und Preiserwartungen maßgeblich für das Wertwachstum.

Entwicklung der Managergehälter auf dem gleichen Niveau wie in der Gesellschaft

Die Erhöhung der Festvergütung der CEOs im Jahr 2022 steht im Einklang mit dem Rest der Gesellschaft.

– Es ist kein Geheimnis, dass diese Regierung der Meinung ist, dass sowohl öffentliche als auch private Unternehmen bei den Gehältern und Boni von Führungskräften Zurückhaltung üben sollten. Die Vergütung von Führungskräften muss wettbewerbsfähig, aber nicht lohnorientiert sein, und es muss auf Mäßigung geachtet werden. „Wir haben im Eigentumsbericht neue Schritte unternommen und werden diese überwachen“, sagt Vestre.

Fakten: Zahlen aus dem Regierungsbericht 2022 (Zahlen 2021 in Klammern)

  • Der Wert der Staatsanteile an Unternehmen, an denen der Staat direkt beteiligt ist, belief sich zum 1450. Dezember 31 auf 2022 Milliarden NOK (1179 Milliarden NOK).
  • Die Unternehmen beschäftigen insgesamt 332 Mitarbeiter (332 Mitarbeiter).
  • Direkte Staatsbeteiligungen an börsennotierten Unternehmen brachten im Jahr 2022 eine Rendite von 41,8 %. (53,6 %). An der Osloer Börse betrug die Rendite -1,0
  • Die Kapitalrendite der nicht börsennotierten Unternehmen der Kategorie 1 betrug 17,9 %. (14,6 %).
  • Die Dividenden an den Staat werden derzeit auf 112,2 Milliarden NOK (58,6 Milliarden NOK) geschätzt.
  • Für Unternehmen der Kategorie 2, branchenpolitische Unternehmen, die nicht im Wettbewerb mit anderen stehen, besteht das Ziel des Staates darin, die branchenpolitischen Ziele einzelner Unternehmen nachhaltig und möglichst effektiv zu erreichen. Für 2022 geben 43 von 45 Unternehmen die Umsetzung branchenpolitischer Ziele an, 14 Unternehmen mehr als im Vorjahr, und 32 Unternehmen geben die betriebliche Effizienz an, 11 mehr als im Vorjahr.
  • Der durchschnittliche Anteil von Frauen in vom Eigentümer gewählten Vorständen beträgt 47 Prozent (48 Prozent), und der durchschnittliche Anteil von Frauen im gesamten Vorstand (einschließlich von Mitarbeitern gewählter Vorstände und aus der Belegschaft) beträgt 45 Prozent (46 Prozent).
  • Der Frauenanteil bei CEOs liegt bei 42 Prozent (41 Prozent), bei den Geschäftsführerinnen bei 33 Prozent (34 Prozent).

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Quelle: Ministerium für Industrie und Fischerei