Ce se întâmplă dacă te îmbolnăvești în vacanță?

.  

• Cauți servicii profesionale de contabilitate?
• Telefon: 0047 93982173
• Serviciu în poloneză
• Reduceri pentru clienți noi
• Topnor www.topnor.no

  .

Ce se întâmplă dacă ai ghinion și te îmbolnăvești în vacanță? În fiecare vară, Inspectoratul Norvegian al Muncii primește multe întrebări de la angajații care nu au putut pleca în vacanță din cauza că planurile de vacanță le-au fost distruse de boală.

Majoritatea oamenilor se întreabă dacă pot recupera mai târziu perioada de vacanță pierdută? La această întrebare răspunde Vigleik M. Aas, care este șeful secretariatului la Inspectoratul Norvegian al Muncii (Arbeidstilsynet).

Posibilitate de amanare cu certificat medical

Sărbătorile sunt reglementate de Legea sărbătorilor dar contractele colective pot conţine şi prevederi de vacanţă. Iată principalele reguli:

Dacă, în calitate de angajat, vă îmbolnăviți în timpul vacanței:

• Dacă vă aflați în concediu medical în timpul concediului, puteți amâna concediul din prima zi de boală, inclusiv sâmbătă.
• Trebuie să vă documentați boala cu un certificat medical/concediu medical și să vorbiți cu angajatorul dvs. cât mai curând posibil.
• Pentru a avea dreptul la o nouă vacanță, trebuie să fiți în concediu medical complet (100%).

Dacă, ca angajat, devii complet incapabil de muncă înainte de vacanță:

• Concediul poate fi amânat pentru un an ulterior.
• Trebuie să vă documentați boala cu un concediu medical și să vorbiți cu angajatorul cât mai curând posibil, nu mai târziu de ultima zi lucrătoare dinaintea vacanței.

Citiți mai multe despre dreptul și obligația angajatului de a-și lua concediu.

Evaluează-ți nevoile

- Desigur, vă puteți continua vacanța chiar dacă suferiți o accidentare care, în mod normal, v-ar împiedica să lucrați. Un deget rupt sau o inflamație a încheieturii mâinii poate face imposibilă munca în multe profesii. Dar s-ar putea la fel de bine să fie cazul ca o vacanță bine planificată să poată fi realizată, spune Vigleik M. Aas de la Inspectoratul Norvegian de Muncă.

- Același lucru este valabil și pentru cealaltă parte. O gleznă ruptă nu înseamnă neapărat că nu vei putea lucra dacă ai muncă de birou. Dar o excursie planificată în munți sau o vacanță la plajă ar putea să nu fie posibilă cu un picior. Trebuie să discutați cu medicul dumneavoastră despre acest lucru, astfel încât împreună să vă puteți evalua corect dizabilitatea, spune Aas.

Nu ați primit un răspuns la ceea ce vă întrebați? Poti sună, chat sau trimite-ne un e-mail .