Autoritatea Norvegiană pentru Muncă și Asistență Socială (NAV) are mulți angajați bine plătiți, dar din motive întemeiate. Potrivit ministrului Muncii și Integrării, Marte Mjøs Persen (AP), un total de 272 de angajați Nav câștigă cel puțin un milion de coroane pe an. Informația a apărut în răspunsul lui Mjøs Persen la o întrebare a reprezentantului Rødt, Mímir Kristjánsson, scrie Klassekampen. Citiți […]
. Știați că tarifele alocațiilor pentru copii în Norvegia se vor schimba de la 1 martie? Părinții singuri vor câștiga mai mult, dar vor pierde și scutiri fiscale. Deși această schimbare poate părea complicată, este important să înțelegem ce înseamnă pentru familiile din Norvegia. Dacă sunteți părinte singur, amintiți-vă cum poate afecta acest lucru [...]
este o formă de asistență financiară Ajutorul oferit de sistemul norvegian de securitate socială pentru a oferi sprijin persoanelor care nu se pot întreține singure ca urmare a pierderii locului de muncă sau a altor surse de venit. Această asistență nu depinde de cetățenie sau naționalitate și toți membrii sistemului norvegian de securitate socială au dreptul la aceasta. este oferit de […]
. În Norvegia, sistemul de asistență socială acoperă multe beneficii diferite. Acestea sunt menite să asigure un nivel minim de trai și demnitate pentru toți locuitorii țării. Unele dintre cele mai importante prestații sunt: Indemnizație de șomaj (dagpenger) - persoanele care și-au pierdut locul de muncă și sunt înregistrate la oficiul de ocupare a forței de muncă pot primi o indemnizație în valoare de 60-80% din ultimul lor salariu. Acest beneficiu este valabil pentru o perioadă [...]
– Deși absența medicală raportată de medici este stabilă față de situația de acum un an, este totuși mai mare decât înainte de pandemie. Vedem că coronavirusul continuă să aibă un impact major asupra absenței de boală, spune directorul Muncii și Asistenței Sociale, Hans Christian Holte. Absența de boală cu Covid-19 confirmată a înregistrat o scădere bruscă (-23%). Trimestrul acesta […]
. Curtea Supremă Norvegiană nu a văzut niciun motiv să se abată de la îndrumările Curții EFTA privind cerințele de rezidență pentru plata indemnizațiilor de șomaj. În august 2019, un bărbat a fost acuzat de fraudă gravă la asigurările sociale în legătură cu faptul că în perioada 4 iunie 2012 – 11 martie 2014 […]
De la 1 ianuarie 2023, pensia minimă pentru pensionarii singuri crește cu 4000 NOK. Creșterea se aplică plății din martie din NAV împreună cu plata după efectuarea serviciului. În legătură cu bugetul de stat pe 2023, Partidul Muncii, Partidul de Centru și SV au convenit să majoreze nivelul minim al pensiei pentru persoanele singure cu 4 PLN. NOK de la […]
La sfârșitul lunii ianuarie, 65 de persoane erau înscrise în NAV ca șomeri complet sau în căutarea unui loc de muncă, reprezentând 400 la sută din forța de muncă. După luarea în considerare a fluctuațiilor sezoniere normale, numărul șomerilor complet și al persoanelor în căutarea unui loc de muncă a crescut cu 2,2 de persoane. – Şomajul a crescut uşor în ianuarie, dar este încă la un nivel scăzut. Şomajul este în creştere, printre altele: în construcții și printre oameni [...]
Chiar dacă cererea de muncă este mare, tot mai mulți oameni au dificultăți în găsirea unui loc de muncă. Guvernul cere Nav să acorde prioritate eforturilor de a viza persoanele care sunt deosebit de vulnerabile pe piața muncii și au nevoie de ajutor pentru a găsi un loc de muncă. – Tinerii trebuie prinși devreme, pentru că acesta este un grup care are în față o viață profesională lungă. Diverse studii arată […]
