Вы живете в Норвегии? А может вы планируете переехать сюда? С чем вы столкнетесь на старте? Разные обычаи, менталитет и культура. Мы похожи, и в то же время… мы так красиво разные. Многие из нас сначала чувствуют себя неуютно здесь. Однако со временем наши норвежские друзья и коллеги могут даже стать нашими друзьями. За что нам нравятся норвежцы? В чем их положительные качества?
За что нам нравятся норвежцы? Честность, нравственность и хорошие привычки
Норвежцы ожидают определенных моральных принципов от себя и от тех, кто управляет государством. Они не очень разговорчивы с незнакомцами, но это не потому, что они грубые - они просто показывают честно, когда не хотят разговаривать. Согласно хорошим привычкам норвежцев, не следует беспокоить других, то есть бесцельно болтать с незнакомцами. Как правило, иностранцам сложно наладить с ними отношения, но когда они это сделают, оказываемся теплыми и ласковыми людьми. Они не приемлют нарушения закона и нечестности, которые не только повышают качество жизни в стране из-за крайне низкого уровня преступности, но и делают социальную жизнь лучше. Также есть вера в общество равенства, особенно с точки зрения пола. Если в Польше не пускать женщину за дверь может показаться просто неприятным, то в Норвегии такой жест свидетельствует об уважении и равенстве по отношению к человеку, независимо от пола.
Какие наши норвежские друзья?
Найти друзей не так уж и сложно!
Пока сложно наладить отношения с совершенно незнакомыми людьми, стоит искать группы людей, разделяющих общие интересы. Многие ассоциации и социальные группы, занимающиеся определенным хобби или предметом, рады приветствовать новых людей в своих группах. Норвежцы в сплоченной компании проявлять больше эмоций и проявлять чувство юмора. Более того, общины на севере страны статистически более открыты и спонтанны.
Соседская помощь - еще одно доказательство доброты и дополнительная возможность обзавестись друзьями. Помощь соседям уходит корнями в обычаи. В многоквартирных домах или в микрорайонах соседи часто проявляют совместные инициативы на благо всего сообщества. Это люди, готовые помочь, но вы также должны дать что-то от себя. Обычно это начинается с совместной уборки и ухода за общей жилой зоной, а также с небольших благоденствий соседям. и часто заканчивается непринужденными беседами за кофе и пирожным. Среди соседей стоит поискать друзей и союзников.
Комфорт на работе и в профессиональной сфере
Норвежцы дорожат своими коллегами. Групповые обязанности избавляют отдельных людей от чрезмерной, утомительной работы. Человек, который не чувствует себя готовым взяться за профессиональную задачу, может отказаться без риска критики. Частые встречи и обсуждения на профессиональные темы углубляют у людей ощущение, что мы что-то значим в корпоративном сообществе. Общение носит неформальный характер, и часто мы даже называем начальника «Ты». Руководство обеспечивает безопасность сотрудников, регулируя оборудование в соответствии со строгими правилами охраны труда и техники безопасности, существует равенство, обеспечивающее равное гендерное разделение на руководящих должностях. Наше начальство также уважает наше личное время, мы не обязаны отвечать на телефонные звонки или отвечать на электронные письма в нерабочее время.
Обязательно прочтите: Краков - один из красивейших городов Польши!
