Wataha.no
Wyślij raport Radio TV Twoje konto

Urlop w Norwegii dla pracownika – ile dni Ci przysługuje?

Dodaj do ulubionych
Oceń artykuł
Oceń artykuł

Urlop w Norwegii dla pracownika wynosi przynajmniej 25 dni roboczych w ciągu jednego roku kalendarzowego. Jeżeli jednak masz więcej, niż 60 lat, przysługuje Ci dodatkowy tydzień urlopu. Przy tym warto wiedzieć, w jaki sposób są definiowane dni robocze w Norwegii, a tym samym – w ciągu ilu kalendarzowych dni w roku możesz wypoczywać.

Urlop w Norwegii – dni robocze

Norweskie prawo pracy do dni roboczych nie wlicza świąt oraz niedziel. Dlatego co do zasady tydzień roboczy składa się z sześciu dni, z sobotą włącznie. Urlop w Norwegii dla pracownika wynosi zatem dokładnie cztery kalendarzowe tygodnie oraz jeden dzień. Warto pamiętać, że to przy założeniu, że w tym okresie nie ma żadnych świąt i dni wolnych od pracy. W praktyce okres urlopowy może jeszcze ulec wydłużeniu.

Czytaj także: Czas pracy w Norwegii – jak jest wyliczany? >>>

Ustalanie urlopu wypoczynkowego

Powszechnie przyjętą praktyką w Norwegii jest fakt, że pracodawca ma obowiązek zawczasu ustalić z pracownikiem harmonogram urlopów. Jeżeli jednak w zakładzie pracy zatrudniony jest mąż zaufania, wówczas to w jego kompetencji są wszelkie ustalenia urlopowe. Jeżeli nie dojdzie do porozumienia w tym zakresie, to ostateczne słowo należy do pracodawcy. Za wyjątkiem okresu wakacyjnego (tj. od 1. czerwca do 30. września), w którym pracownik ma prawo do trzech następujących po sobie tygodni urlopu wypoczynkowego.

Urlop w Norwegii – warunki szczególne

Warto pamiętać, że chociaż to pracodawca ostatecznie decyduje o harmonogramie urlopu wypoczynkowego w Norwegii, to pracownik musi zostać poinformowany minimum dwa miesiące przed tym, jak będzie mógł udać się na urlop. Jeżeli w trakcie wypoczynku zachorowałeś i dysponujesz zwolnieniem lekarskim, masz prawo do przesunięcia dni niewykorzystanego urlopu na inny okres roku. Przy czym warunkiem koniecznym jest przedłożenie swojego żądania jak najszybciej po powrocie do pracy.

Czytaj również: Umowa o pracę w Norwegii – jak zadbać o swoje prawa? >>>

Świadczenie urlopowe – feriepenger

Urlop w Norwegii dla pracownika nieodłącznie związany jest ze świadczeniem, tzw. “feriepenger”. Jego wysokość to 10,2% wynagrodzenia, jakie otrzymałeś w zeszłym roku. Warto pamiętać, że po przekroczeniu 60. roku życia wysokość feriepenger wzrasta do 12,5% wynagrodzenia. Co do zasady świadczenie to wypłacane jest w momencie ostatniej wypłaty przez urlopem. Chociaż może się to różnić w zależności od zakładu pracy – więcej o feriepenger dowiesz się z tego artykułu >>>

Opracowano na podstawie Arbeidstilsynet.no

Pogoda

loader-image
Oslo, NO
4:24 pm, cze 12, 2024
temperature icon 15°C
zachmurzenie umiarkowane
Humidity: 80 %
Pressure: 1006 mb
Wind: 2 mph
Wind Gust: 4 mph
Clouds: 65%
Visibility: 0 km
Sunrise: 3:55 am
Sunset: 10:38 pm

Kurs walut

Polish zloty

1 PLN

=

NOK

0,375

Norwegian krone

SEK

0,384

Swedish krona

EUR

4,310

Euro

USD

3,932

United States dollar

Polecane artykuły

Najnowsze artykuły

Opieka zdrowotna w Norwegii: Czas oczekiwania w szpitalach

Opieka zdrowotna w Norwegii: Czas oczekiwania w szpitalach Kiedy coś jest nie tak i potrzebujemy opieki zdrowotnej, chcemy jej jak najszybciej. Jeśli lekarz rodzinny nie będzie w stanie pomóc nam…


Dokumenty w sprawach budowlanych można pobrać bezpośrednio ze strony internetowej

Dokumenty w sprawach budowlanych można pobrać bezpośrednio ze strony internetowej Teraz możesz pobrać dokumenty dotyczące spraw budowlanych bezpośrednio ze stron internetowych gminy Bergen. Przeczytaj również: Praca wakacyjna w Norwegii Dokumenty…


Alarm jutro w samo południe: Test systemu powiadomień alarmowych w całej Norwegii

Alarm jutro w samo południe: Test systemu powiadomień alarmowych w całej Norwegii W środę 12 czerwca 2024 r. o godzinie 12:00 aplikacja Nødvarsel na urządzenia mobilne i system powiadomień Obrony…


Odwiedź nasze serwisy społecznościowe