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Kontinuierlicher Anstieg der krankheitsbedingten Fehlzeiten

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Die Gesamtzahl der krankheitsbedingten Fehlzeiten im dritten Quartal beträgt 6,6 Prozent, wie saisonbereinigte Daten zeigen. Das ist eine Steigerung von 4,3 Prozent im Vergleich zum Vorquartal.

– Die Gesellschaft ist immer noch von der Corona-Pandemie betroffen, die sich auf die krankheitsbedingten Fehlzeiten auswirkt. Die Zahl der selbst gemeldeten Abwesenheiten schwankte stark, ist jedoch in den letzten beiden Quartalen gestiegen. Die Gesamtzahl der krankheitsbedingten Fehlzeiten stieg in diesem Quartal weniger stark an als im Vorquartal. Allerdings sei sie immer noch höher als im Normalfall und die höchste, die wir während der Pandemie hatten, sagt Arbeits- und Sozialdezernent Hans Christian Holte.

– Die Hälfte der Plätze verloren Die Arbeit für Frauen liegt bei den Arbeitnehmern Gesundheits- und Sozialdienstleistungen. Es geht zum einen darum, dass etwa jede dritte Frau in dieser Branche arbeitet. Das ist auch der Punkt Gesundheitsdienst stehe durch die Pandemie unter ständigem Druck, was sich auch in der Krankenstandsstatistik widerspiegele, sagt Holte.

Die Gesundheits- und Sozialdienste verzeichnen die meisten krankheitsbedingten Fehlzeiten (7,1 %) und sind seit dem Vorjahresquartal um 7 Prozent gestiegen. Auf die Branche entfielen in diesem Quartal mehr als 2,1 Millionen verlorene Arbeitstage. Bei Frauen, die im Gesundheits- und Sozialwesen beschäftigt sind, stiegen die krankheitsbedingten Fehlzeiten um 7,9 %. Bei den Männern stiegen die Fehlzeiten in derselben Branche um 2,2 %.

Die krankheitsbedingten Fehlzeiten nahmen in allen Bezirken zu

– Vor allem Gesundheits- und Pflegepersonal Soziale Probleme haben stark zugenommen in dieser Diagnosegruppe im letzten Jahr. Gleiches gilt für das Personal in der Lehre. Man kann durchaus davon ausgehen, dass dies auf die Müdigkeit aufgrund der anhaltenden Pandemie zurückzuführen ist, sagt Holte.

Die krankheitsbedingten Fehlzeiten nahmen in allen Landkreisen zu, am stärksten in Trøndelag (+ 6,4 %) und Møre og Romsdal (+ 6,4 %) und am wenigsten im Landesinneren (+ 1,6 %).

Nordland hat die meisten krankheitsbedingten Fehlzeiten (5,6 %), gefolgt von Troms und Finnmark (5,2 %). Oslo hat die geringsten krankheitsbedingten Fehlzeiten (3,7 %).

Quelle: NAV

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