Die norwegische Regierung kündigt weitere Beschränkungen für Flüchtlinge aus der Ukraine an

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Nach Angaben der norwegischen Regierung kommen weiterhin unverhältnismäßig viele ukrainische Flüchtlinge an.

Man gehe davon aus, dass im Jahr 2024 zwischen 25 und 000 Ukrainer nach Norwegen kommen werden, sagte der Minister für Justiz und Rettungsdienste am Montag auf einer Pressekonferenz. Emilie Enger Mehl (Sp).

Im vergangenen Jahr nahm Schweden 12 Flüchtlinge auf und Dänemark erhielt 400 Asylanträge.

Die Regierung schlägt nun weitere Sparmaßnahmen vor Ukrainische Flüchtlinge. Sie tun es basierend auf eine Reihe von Maßnahmen, die im Dezember vorgeschlagen wurden .

– Die Regierung ist der Ansicht, dass wir das Angebot und den Grad seiner Umsetzung verschärfen müssen, um eine sichere Kontrolle zu gewährleisten Zustrom von Flüchtlingen. Wir müssen vermeiden, dass der Druck auf die Kommunen so groß wird, dass sie keine Unterstützung mehr leisten Hilfe für die Ukraine werde in Frage gestellt, sagte die Ministerin für Justiz und Notfallvorsorge Emilie Enger Mehl (Sp) in einer Pressemitteilung.

Hier ist der Vorschlag der Regierung:

  • Ukrainer erhalten keine finanzielle Unterstützung mehr, wenn sie sich dafür entscheiden, privat statt in einem Asylzentrum zu leben
  • Der Staat übernimmt die Kosten für neu angekommene Tiere nicht mehr Asylsuchende. In der Praxis wird es Neuankömmlingen nicht möglich sein, mit Tieren in einem Aufnahmezentrum zu leben.
  • Für Personen im Alter von 19 bis 24 Jahren mit Wohnsitz in Norwegen wird eine fünfjährige Aufenthaltserfordernis eingeführt, um kostenlose zahnärztliche Leistungen in Anspruch nehmen zu können vorübergehender kollektiver Schutz.
  • Für den Anspruch auf eine einmalige Leistung wird eine Wohnsitzvoraussetzung von 12 Monaten eingeführt. Der einmalige Vorteil beträgt derzeit 92 NOK Menschen ohne erworbenen Anspruch auf Elterngeld .
  • Für den Bezug von Grund- und Zusatzleistungen ist ein längerer Aufenthalt in Norwegen erforderlich. Derzeit gibt es keine Anforderungen dafür Wohnortum diese Vorteile zu erhalten.
  • Das Einführungsgeld für Ehegatten und Lebensgefährten ohne Kinder wird um insgesamt ca. 6000 NOK pro Monat gekürzt.

Die Regierung wird auch die Anforderungen bzgl. verschärfen und definieren Arbeitsanpassung in einem Einführungsprogramm, bei dem ukrainische Flüchtlinge die norwegische Sprache und Sozialwissenschaften erlernen.

– Mehr Flüchtlinge müssen schneller zur Arbeit gehen, und wir gehen davon aus, dass die Ukrainer, die nach Norwegen kommen, die Sprache schnell lernen und in der Lage sein werden, für sich selbst zu sorgen. Gleichzeitig werden wir denen, die kommen, etwas anbieten berufsorientierte Angebote, sagt Tonje Brenna (AP), Ministerin für Beschäftigung und soziale Eingliederung.

Daher führt die Regierung auch mehrere Änderungen ein:

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https://tv.regjeringen.no/1.html?mediaId=a9618d85-b806-4e67-933d-79b84f814c60

Haben Sie Anspruch auf Leistungen bei Arbeitsunfall, wenn Sie auf dem Weg zur Arbeit verletzt werden?

Große Teile des Landes sind mittlerweile kalt und rutschig. Sie müssen besonders vorsichtig sein, um auf den Beinen zu bleiben. Welche Rechte haben Sie, wenn Sie auf dem Weg zur Arbeit auf Eis ausrutschen und sich verletzen?

Das Sozialversicherungsgericht hat kürzlich ein Urteil gefällt (TRR-2023-830) Angabe der Rechte, die Ihnen zustehen Sozialversicherungsgesetz, wenn Sie außerhalb Ihres Arbeitsplatzes auf Eis ausrutschen.

In dem Fall ging es um eine Frau, die in der Einfahrt ihres Arbeitsplatzes auf das Eis stürzte. Die Frau verlangte, dass die Verletzungen, die sie bei einem Sturz erlitten habe, als Arbeitsunfall im Sinne des Vertrages anerkannt würden Sozialversicherungsgesetz .

Was ist ein Arbeitsunfall?

Nach das Sozialversicherungsgesetz Unter einem Arbeitsunfall versteht man „durch einen Arbeitsunfall verursachte Personenschäden, Krankheiten oder Todesfälle“, vgl § 13-3 . Ein beglaubigter Arbeitsunfall kann Ihnen Rechte nach dem Sozialversicherungsgesetz einräumen. Aus dem Urteil geht hervor, dass der Zweck der Arbeitsunfallvorschriften darin besteht, dem Geschädigten besondere Leistungen im Sozialversicherungssystem zu gewähren. Eine solche Sonderleistung kann ein erweiterter Anspruch auf Krankengeld sein Kunst. 8-55 . Eine Übersicht über besondere Leistungen finden Sie in Artikel 13-2 des Sozialversicherungsgesetzes

In Norwegen haften der Versicherer und der Arbeitgeber bei Arbeitsunfällen gesamtschuldnerisch. Die Regelungen für Sonderleistungen im Sozialversicherungssystem stimmen mit den Vorschriften überein Sozialversicherungsgesetz , während die Regelungen zur Pflichtversicherung gegen Arbeitsunfälle im Berufsleben in zu finden sind Gesetz über die Versicherung gegen Arbeitsunfälle . Der Fall vor dem Sozialversicherungsgericht betraf Rechte aus dem Sozialversicherungsgesetz.

Damit eine Verletzung als „Arbeitsunfall“ im Sinne des Sozialversicherungsgesetzes gilt, muss die Verletzung bei „Arbeit am Arbeitsplatz während der Arbeitszeit“ gemäß Art. 13-6 zweiter Absatz des Sozialversicherungsgesetzes.

Sind Sie auf dem Weg zur Arbeit „on the job“ in der Einfahrt?

Die Frage für das Sozialversicherungsgericht war, ob man sich „am Arbeitsplatz“ befindet, wenn man die Auffahrt zu seinem Arbeitsplatz hinaufgeht. Das Sozialversicherungsgericht äußerte sich dazu: NOU 1990:20 S. 584 , in dem es heißt, dass „die Versicherung gegen Arbeitsunfälle nicht auf dem Weg zum und vom Arbeitsplatz gilt.“ Denn die Berufsunfallversicherung muss die Risiken abdecken, denen Arbeitnehmer während der Arbeit ausgesetzt sind. Andererseits sei eine Verletzung auf dem Weg zur und von der Arbeit ein „Reiserisiko, kein Arbeitsrisiko“.

Rechtsnorm.

Bei der Frage, ob die Zufahrt „am Arbeitsplatz“ liegt, beurteilte das Sozialversicherungsgericht, ob die Fläche für den „allgemeinen Verkehr“ zugänglich ist, d. h. ob die Auffahrt normal oder selbstverständlich ist. Wäre dies der Fall, wäre die Bedingung nicht erfüllt.

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Das Sozialgericht stellte fest, dass dieser Fall grenzwertigen Charakter habe, die Auffahrt jedoch als Teil des „Arbeitsplatzes“ anzusehen sei. Die Begründung für diesen Antrag lautete:

„Bei seiner Beurteilung betonte das Gericht, dass der größte Teil der Auffahrt durch physische Barrieren in Form von Gebäudemauern auf der linken Seite der Auffahrt und an deren Ende sowie durch eine Stützmauer und hohe Tannen auf der rechten Seite begrenzt ist . Zusammen mit der Tatsache, dass der Eingang nicht zu einem Ort führte, zu dem sich die Öffentlichkeit normalerweise begeben würde, und dass der Zugang zu dem betreffenden Gebäude nur Mitarbeitern mit Karte und Code gestattet war, deutet dies darauf hin, dass der Eingang nicht vorhanden war Tatsache in der gleichen Weise der Öffentlichkeit zugänglich machen, wie sie hinzugefügt wurde LH-2021-96175 .

Haben Sie Anspruch auf Leistungen bei einem Arbeitsunfall?

Dieser Ort ähnelt einer Auffahrt zum Personaleingang. Daher unterscheidet es sich vom Fall z TRR-2021-1982 , wobei es sich um den Bereich außerhalb des Haupteingangs handelte, der daher naturgemäß stärker für den allgemeinen Verkehr zugänglich ist. Der vorliegende Fall scheint auch Ähnlichkeiten zu haben TRR-2020-2389 . Im Beispiel gilt das Mitglied als berufsunfallversichert. Die Tatsache, dass der äußere Teil der Auffahrt in Richtung der vorbeiführenden Straße weniger abgegrenzt und daher für den öffentlichen Verkehr von Personen, die auf der vorbeiführenden Straße fahren, offener zu sein scheint, kann nicht bedeuten, dass die Auffahrt selbst für den öffentlichen Verkehr geöffnet war.“

Gerichtsurteil. Verletzung auf dem Weg zur Arbeit

Das Urteil zeigt, dass Sie es können Sein Anspruch auf Entschädigung für einen Arbeitsunfall gem Sozialversicherungsgesetz, wenn Sie auf dem Weg zur Arbeit auf Eis ausrutschen. Entscheidend ist, dass die Unfallstelle nicht für den allgemeinen Verkehr zugänglich ist und den Eindruck eines Personaleingangs vermittelt.

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Quelle: Lovdata

Fetter Donnerstag 2024 in Norwegen: Polnische Tradition im skandinavischen Stil

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Der Fettdonnerstag ist einer der charakteristischsten und am längsten erwarteten Feiertage im polnischen Kalender und wird auch von den in Norwegen lebenden Polen mit großer Begeisterung gefeiert. Im Jahr 2024 fällt dieser besondere Feiertag auf den 8. Februar und beginnt damit die letzte Karnevalswoche. Doch wie sieht diese Tradition aus? In Norwegen, das Land der Fjorde und des Nordens?

Karnevalskalender 2024: Vom Fettdonnerstag bis Ostern

Bevor wir auf die Einzelheiten der Feier des Fetten Donnerstags eingehen, NorwegenWerfen wir einen Blick auf den Karnevalskalender 2024:

Fetter Donnerstag: Polnische Tradition in Norwegen

Der Fettdonnerstag ist je nach Osterdatum ein beweglicher Feiertag. In Polen ist dieser Tag ein Synonym für Fülle und Freude, wo traditionell Donuts und Faworki gegessen werden. In Norwegen setzt die polnische Gemeinschaft diese Bräuche fort und teilt ein Stück Polen mit den Bewohnern dieses skandinavischen Landes.

Wo gibt es in Norwegen polnische Donuts?

Einer der Orte, an denen man fühlen kann polski Klima In Norwegen gibt es einen „Baza“-Laden unter: Rosenholmveien 7 in Oslo.  Eine weitere Filiale unseres polnischen Baza-Stores befindet sich in Drammen Tollbugata 13 3044 Drammen. Hier können Polen und Norweger am Fettdonnerstag traditionelle Gerichte genießen Polieren Donuts, die den Geschmack und die Atmosphäre eines polnischen Zuhauses hervorrufen. Preis pro Donut wie letztes Jahr 25 NOK. Wir empfehlen und laden Sie am 5. Februar ab 8 Uhr morgens in den Laden in Drammen und ab 7 Uhr in Oslo ein..

Die Geschichte des Süßigkeitenfestivals

Obwohl der Fettdonnerstag derzeit hauptsächlich mit Donuts in Verbindung gebracht wird, hat er seine Wurzeln in alten heidnischen Traditionen. Früher wurden an diesem Tag Pfannkuchen aus Brotteig gegessen, gefüllt mit fettem Speck, Fleisch und Kräutern. Es war eine Zeit der Freude und des Überflusses, die die Ankunft des Frühlings ankündigte.

Der Fettdonnerstag in Norwegen ist für die Polen nicht nur eine Gelegenheit zum Feiern, sondern auch eine Gelegenheit, die reiche Kultur und Traditionen mit ihnen zu teilen Einwohner Norwegens. Im Jahr 2024 wird dieser Feiertag des Überflusses und der Freude am 8. gefeiert Februar, nicht zu vergessen die polnischen Aromen, die Ihnen in Oslo im „Baza“ zur Verfügung stehen.

Norwegen – Zwei Drittel der Unternehmen haben Schwierigkeiten, Mitarbeiter zu finden

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Im Jahr 2016 antworteten nur 16 Prozent der norwegischen Unternehmen, dass die Besetzung freier Stellen für sie aufgrund mangelnder Qualifikationen der Mitarbeiter eine Herausforderung darstelle.

Dieser Prozentsatz ist seitdem gestiegen dramatisch angestiegen und erreichte letztes Jahr seinen Höhepunkt, als 74 Prozent der Unternehmen auf die gleiche Weise reagierten. Das zeigt die jährliche Kompetenzbefragung der Manpowergroup.

Mittlerweile ist dieser Anteil leicht auf 69 % gesunken.

Eine dramatische Situation

– Dies ist eine dramatische Situation für Unternehmen, die nicht die Menschen finden können, die sie suchen. Dies könnte dazu führen, dass Projekte gestoppt oder die Produktion reduziert wird, sagt Maalfrid Brath, CEO der ManpowerGroup In Norwegen.

– Anhaltender Fachkräftemangel Arbeitskräfte wird für norwegische Unternehmen und die norwegische Wirtschaft von entscheidender Bedeutung sein, fügt er hinzu.

IT- und Ingenieurskenntnisse stehen ganz oben auf der Liste der gefragten Fähigkeiten. dass Unternehmen Schwierigkeiten haben, diese zu erhalten.

– Aber gibt es eine leichte Verbesserung im Vergleich zum letzten Jahr?

– Ja, die Situation hat sich leicht verbessert. Das liegt wohl daran, dass wir in einigen Branchen, etwa im Baugewerbe, derzeit recht schwierige Zeiten erleben, während es anderen Branchen noch sehr gut geht. Auf jeden Fall sind sieben von zehn eine Menge Highscore von historisch Standpunkt.

Gleichzeitig zeigen globale Untersuchungen, dass Unternehmen in vielen anderen Ländern noch mehr zu kämpfen haben Norweger beim Erwerb der notwendigen Fähigkeiten. In Japan 85 proc. er antwortet, dass er ein Problem damit hat. In Deutschland, Frankreich, Großbritannien, Indien und Kanada liegen die Raten jeweils bei 80 Prozent oder mehr, in Schweden sind es 77 Prozent.

Zwei Drittel der Unternehmen haben Schwierigkeiten, Mitarbeiter zu finden

Der Durchschnitt aller Länder liegt bei 75 %. – Finnland liegt mit 59 % am Schlusslicht.

- Für viele Jahre Norwegische Unternehmen hatten im Vergleich zu Unternehmen in anderen Ländern relativ wenige Schwierigkeiten beim Erwerb von Fachwissen, aber die Lücke wurde kleiner. Es geht wahrscheinlich hauptsächlich um den norwegischen Markt Arbeiten Auch sei es internationaler geworden, sagt Brath.

Flexibilität kann der Schlüssel sein

Die ManpowerGroup ist die größte Norwegisches Unternehmen beschäftigt sich mit der Personalrekrutierung und arbeitet daher mit vielen Unternehmen zusammen, die keine Mitarbeiter mit entsprechender Qualifikation finden.

– Ich denke, das Wichtigste DingUnternehmen können agiler werden. Weil die Mitarbeiter es jetzt getan haben viel höhere Erwartungen hinsichtlich der Flexibilität ihrer Position als vor der Pandemie. Sie wünschen sich in beidem mehr Freiheit Arbeitsplätzesowie die Arbeitszeiten und sie erwarten vom Arbeitgeber, dass er es ihnen erleichtert, sagt Brath.

– Vielleicht ist es jedoch genauso wichtig, über den Tellerrand hinauszuschauen, woher Sie rekrutieren, und bei der Rekrutierung mehr auf das Potenzial der Kandidaten zu achten, anstatt zu glauben, dass Sie dort Fachkompetenzen finden. Mein Rat ist, bei der Rekrutierung mehr auf Potenzial als auf Erfahrung zu basieren. Dies erfordert mehr Ressourcen.

Quelle: Dagens Næringsliv

Lesen Sie unseren nächsten Artikel über Gehaltssätze in Norwegen.

Konsularisches Informationszentrum – Ihr Fenster zur Welt der konsularischen Informationen

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Neue Möglichkeiten für Polen in Norwegen: Nutzen Sie die CIK-Dienste

Planen Sie eine Reise nach Norwegen oder leben Sie vielleicht bereits dort? Wir haben tolle Neuigkeiten für Sie! Ab 22. Januar 2024, Konsularisches Informationszentrum (CIK) der Konsularabteilung Ministerium für Auswärtige Angelegenheiten bietet einen neuen, äußerst nützlichen Service für Polen, die sich in Norwegen aufhalten.

Zugang zu konsularischen Informationen – einfacher denn je

Dank der neuen Telefonnummer +47 214 185 00, die werktags (in Polen) von 9:00 bis 17:00 Uhr erreichbar ist, du kannst bekommen Antworten auf viele konsularische Fragen. Wichtig: Wenn Sie diese Nummer kontaktieren, es entstehen Ihnen keine zusätzlichen Kosten.

Umfangreiches Hilfeangebot

Ein Team erfahrener CIK-Berater steht für die Beantwortung Ihrer Fragen bereit Fragen in Bezug auf:

Konsularischer Service an Ihren Fingerspitzen

Norwegen schließt sich Italien an in die Gruppe von Ländern wie Frankreich, den Niederlanden, Irland, Deutschland und Großbritannien, in denen CIK die höchsten Servicestandards bietet. Denken Sie jedoch daran, dass CIK erteilt keine Auskunft zu Visaangelegenheiten oder bereits eingeleiteten behördlichen Angelegenheiten.

Alternative Kontaktmethoden

Online-Chat – schnelle und bequeme Option

Für diejenigen, die Online-Kommunikation bevorzugen, steht ein Chat zur Verfügung Webseite Website der Botschaft der Republik Polen in Oslo. Gehen Sie einfach zu Website der Botschaft und klicken Sie auf das Chat-Symbol 💬 in der unteren rechten Ecke.

Direkter Kontakt mit der Konsularabteilung

Wenn Ihr Fall bereits anhängig ist und Sie direkten Kontakt mit der Konsular- und polnischen Diaspora-Abteilung benötigen, rufen Sie an: 00 47 24 110 850. Die Kontaktzeiten sind mittwochs von 09:30 bis 11:00 Uhr und an anderen Tagen von 14:30 bis 16:00 Uhr.

Konsularisches Informationszentrum.

Das konsularische Informationszentrum gehört Ihnen Unterstützung in Norwegen. Ob Sie brauchen bei Angelegenheiten helfen Bei Reisepässen, Verlust von Dokumenten oder anderen konsularischen Angelegenheiten ist CIK bereit, Ihnen zu helfen. Nutzen Sie leicht zugängliche Kommunikationsmittel und stellen Sie sicher, dass Sie zuverlässige und zuverlässige Informationen erhalten tatsächliche Informationen.

Warten Sie nicht, kontaktieren Sie CIK und holen Sie es sich Hilfe benötigt!

Lesen Sie unseren nächsten Artikel: Dokumente verlieren? was zu tun.

Norwegische Behörden – Berücksichtigt NAV die Bedürfnisse von Kindern, wenn Eltern finanzielle Sozialhilfe beantragen?

Norwegische Behörden – Berücksichtigt NAV die Bedürfnisse von Kindern, wenn Eltern finanzielle Sozialhilfe beantragen?

Fast 70 Kinder leben in Familien, die finanzielle Sozialhilfe beziehen. Nav hat die Pflicht, die Bedürfnisse von Kindern bestmöglich zu verstehen, einzuschätzen und sich um sie zu kümmern, wenn Eltern Sozialhilfe beantragen. Die Prüfung zeigt, dass Nav diese Bedürfnisse nicht ausreichend berücksichtigt.

Was ist die Kinderrechtskonvention?

Das Übereinkommen über die Rechte des Kindes besagt, dass Behörden verpflichtet sind, Kindern durch ihre Eltern zu helfen. Konvention der Rechte Kinderschutz ist norwegisches Gesetz. Um die Konvention über die Rechte des Kindes einzuhalten, müssen die Regierungsbehörden Eltern müssen es einfacher machen, für ihre Kinder zu sorgen und Bereitstellung von Ressourcen, um gute Lebensbedingungen für Kinder zu gewährleisten. Menschen, die sich damit befassen Angelegenheiten im Zusammenhang mit Kinder müssen auch immer darüber nachdenken, was für Kinder das Beste ist.

In der Praxis bedeutet dies, dass Nav die Pflicht hat, die Bedürfnisse der Kinder bestmöglich zu kennen, einzuschätzen und sich um sie zu kümmern, wenn Eltern einen Antrag stellen Soziale Unterstützung. Ein wichtiger Teil der Befragung und Beurteilung besteht auch darin, zu klären, was die Kinder selbst denken. Die eigene Meinung der Kinder kann dabei helfen, herauszufinden, was für sie am besten ist.

NAV-Inspektion durch die norwegischen Behörden.

Norwegische Behörden hat eine bundesweite Inspektion durchgeführt und geprüft, ob die NAV-Stellen Rücksicht auf die Bedürfnisse der Kinder nehmen. Das zeigt die Inspektion

  • Die Navigationsämter erfassen die Bedürfnisse der Kinder nicht ausreichend, wenn die Eltern einen Antrag stellen finanzielle Unterstützung Sozial
  • Die NAV-Stellen treffen bei der Beantragung finanzieller Sozialhilfe für Familien keine ordnungsgemäßen Beurteilungen und Entscheidungen
  • Management und Kontrolle in den Kommunen versagen

Die norwegische Gesundheitsbehörde fasst die durchgeführten Inspektionen zusammen und stellt fest, dass eine Vorlage bei den Mitarbeitern erforderlich sei Navi-spezifische Richtungen Erfassung und Bewertung der Bedürfnisse von Kindern bei Anträgen auf finanzielle Sozialhilfe.

Norwegische Behörden – Berücksichtigt NAV die Bedürfnisse von Kindern, wenn Eltern finanzielle Sozialhilfe beantragen?

Arbeitsdirektion i Sozialfürsorge bereitet Richtlinien vor, wie Nav-Mitarbeiter das Wohlergehen von Kindern beurteilen sollten. Norwegisches Büro Health hofft, dass der Direktor zur Sicherstellung der Beurteilung und des Schutzes beitragen wird stärker auf die Bedürfnisse der Kinder eingehen Ausmaß als es heute der Fall ist.

Lesen Sie unseren nächsten Artikel über den norwegischen Personalausweis für Ausländer. 

Das Wetter schließt Schulen in Norwegen. Schlechte Fahrbedingungen

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Am Montag bleiben die Telemark-Gymnasien geschlossen und die Schüler können stattdessen digital lernen.

Der Grund ist der Wetterwechsel und anspruchsvolle Fahrbedingungen. Bereits Akershus, Buskerud und Østfold kündigte an, dass die weiterführenden Schulen am Montag geschlossen bleiben würden.

Khrono-Universität im Südosten Auch Norwegen hat am Montag alle Pflichtaktivitäten abgesagt Aktivitäten auf dem Campus.

Das Meteorologische Institut herausgegeben Warnung vor rutschigen Straßen in Ostnorwegen und in einigen Teilen von Agder. Auf den gleichen In den Gebieten wurden auch Warnungen ausgesprochen Überschwemmungen.

– Auf verschneiten und vereisten Straßen sollte damit gerechnet werden mildes Wetter und Regen. Es wird erwartet, dass dies zu erheblichen Herausforderungen bei der Barrierefreiheit führen wird. Überlegen Sie, ob Sie reisen müssen – wir lesen im Appell der Meteorologen.

Neue Regeln für Hunde in Norwegen. Sehen Sie, was sich geändert hat

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Neue Regelungen zum Haustierverbot im Jahr 2024 – prüfen Sie, was sich geändert hat

Haben Sie genug von Hundekot auf der Skipiste? Oder vielleicht fragen Sie sich, wo Sie Langlaufen können frei ein laufender Hund? Viele Die Kommunen erlassen derzeit Regelungen dazu außergewöhnliche Verbote.

Im Jahr 2023 eingeführte Änderungen

Den meisten Hundebesitzern ist durchaus bewusst, dass das Landesrecht vom 1. April bis zum 20. August gilt Besitzvoraussetzung Leine. Dies ist in angegeben Artikel 6 des Hundegesetzes . Weniger Menschen wissen, dass eine Gemeinde eigene Verbotsverordnungen erlassen kann Artikel. 6 Absatz 2.

Die Kommunen entscheiden selbst

Beispielsweise kann eine Gemeinde eine Verordnung erlassen, die Beschränkungen „in Parks“ und „in und um Schulen“ vorschreibt. Für diejenigen, die sich auf Skipisten über Hundekot ärgern, ist außerdem zu wissen, dass die Gemeinde beschließen kann, die Leinenpflicht „auf markierten Skipisten“ gemäß § 6 zweiter Absatz, Buchstabe c des Hundegesetzes Die Gemeinde Sør-Varanger ist noch einen Schritt weiter gegangen Verordnung vom 15. Juni 2022 Nr. 1329 über die Haltung von Hunden, Sør-Varanger § 5 Buchstabe b, in dem die Person, die den Hund betreut, unter anderem den vom Hund hinterlassenen Kot „unverzüglich“ entfernen muss. auf den Skipisten.

Handlungen

Nach § 6 Absatz 2 Buchstaben f Hundegesetz hat die Gemeinde auch das Recht zu bestimmen, dass die Leine bei „außergewöhnlichen Bedingungen“ geführt werden muss, die sie „zum Schutz des Wildes erforderlich“ machen. Was versteht man also unter außergewöhnlichen Umständen? In der Gemeinde Vestre Toten wurden Anfang Januar Notstandsverordnungen erlassen Ausgangssperre aufgrund großer Schneemengen. Große Schneemengen erschweren es Hirschen, Rehen und anderen Wildtieren, durch den Schnee zu gelangen, wodurch das Wild anfälliger dafür ist, von Hunden gejagt oder verletzt zu werden. Der Wildschutz aufgrund „schwieriger Schnee- und Eisverhältnisse“, „herausfordernder Schnee- und Frostverhältnisse“ und „großer Schneemengen“ ist der Hauptgrund dafür, dass so viele Kommunen derzeit Sofortmaßnahmen ergreifen. Einschränkungen bzgl Leine. Dies gilt auch für südliche Gemeinden wie Arendal, Kristiansand und Lillesand starker Schneefall.

Erholung mit Hund

Viele Menschen genießen die Fülle des Schnees, der wohltuend ist Fahrbedingungen Backcountry-Skifahren. Dann ist es unter anderem schön, das zu wissen Osloer Gemeinden, Lørenskog, Lier und Ringsaker erließen außerdem Vorschriften zu Notfallverboten für das Freilassen von Hunden. Wenn Sie gerne mit Ihrem Hund Langlaufen, lohnt es sich, die örtlichen Vorschriften zu prüfen, da in vielen Skigemeinden derzeit Sonderregelungen gelten. Regeln bzgl Leine.
Offensichtlich bestand in diesem Winter ein großer Bedarf an Notverboten. Von den in den ersten Wochen des Jahres verabschiedeten neuen Kommunalverordnungen betrafen 49 von 53 Verordnungen Hundeverbote (Stand: 17. Januar).
Fragen Sie sich, ob in Ihrem jetzigen Aufenthaltsort eine einstweilige Verfügung besteht? Die neuesten Vorschriften zu örtlichen Verboten finden Sie unter Norwegisches Gesetzblatt bei lovdata.no!

Hier finden Sie eine Übersicht über die ab dem 17. Januar 2024 geltenden neuen Regelungen zu Notverboten:

Verordnung vom 17. Januar 2024 Nr. 80 Gemeinde Hurdal, Akershus
Verordnung vom 17. Januar 2024 Nr. 77 Gemeinde Lillestrøm, Akershus
Verordnung vom 16. Januar 2024 Nr. 72  Ullensaker, Akershus
Verordnung vom 16. Januar 2024 Nr. 71 Halden, Østfold
Verordnung vom 12. Januar 2024 Nr. 62 Hjartdal, Telemark
Verordnung vom 12. Januar 2024 Nr. 61 Gemeinde Asker, Akershus
Verordnung vom 10. Januar 2024 Nr. 67 Hvaler, Østfold
Verordnung vom 10. Januar 2024 Nr. 51  Østre Toten, Innlandet

Verordnung vom 9. Januar 2024 Nr. 50 Gjøvik, Innlandet
Verordnung vom 8. Januar 2024 Nr. 44  Valer, Østfold
Verordnung vom 8. Januar 2024 Nr. 43 Lochgemeinde, Buskerud
Verordnung vom 8. Januar 2024 Nr. 42  Ringerike, Buskerud
Verordnung vom 5. Januar 2024 Nr. 41 Lier, Buskerud
Verordnung vom 5. Januar 2024 Nr. 40  Oslo, Stadt Oslo
Verordnung vom 5. Januar 2024 Nr. 39 Drammen, Buskerud
Verordnung vom 5. Januar 2024 Nr. 38 Marker, Østfold
Verordnung vom 5. Januar 2024 Nr. 33  Fredrikstad, Østfold
Verordnung vom 5. Januar 2024 Nr. 32 Aremark, Østfold
Verordnung vom 5. Januar 2024 Nr. 31 Lørenskog, Akershus
Verordnung vom 4. Januar 2024 Nr. 37  As, Akershus
Verordnung vom 4. Januar 2024 Nr. 36 in Frogn, Akershus
Verordnung vom 4. Januar 2024 Nr. 30  Vestre Toten, Innlandet
Verordnung vom 4. Januar 2024 Nr. 28 Åmli, Agder
Verordnung vom 4. Januar 2024 Nr. 27 Grimstad, Agder
Verordnung vom 4. Januar 2024 Nr. 26 Drangedal, Telemark
Verordnung vom 4. Januar 2024 Nr. 24 Siljan, Telemark
Verordnung vom 4. Januar 2024 Nr. 23 Porsgrunn, Telemark
Verordnung vom 4. Januar 2024 Nr. 22 Færder, Vestfold
Verordnung vom 4. Januar 2024 Nr. 21 Skien, Telemark
Verordnung vom 3. Januar 2024 Nr. 29  Nesodden, Akershus
Verordnung vom 3. Januar 2024 Nr. 20 Kristiansand, Agder
Verordnung vom 3. Januar 2024 Nr. 19 Horten, Vestfold
Verordnung vom 3. Januar 2024 Nr. 18  Tønsberg, Vestfold
Verordnung vom 3. Januar 2024 Nr. 16 Froland, Agder
Verordnung vom 3. Januar 2024 Nr. 15 Kongsberg, Buskerud
Verordnung vom 3. Januar 2024 Nr. 12 Bamle, Telemark
Verordnung vom 3. Januar 2024 Nr. 11 Holmestrand, Vestfold
Verordnung vom 2. Januar 2024 Nr. 10 Kragerø, Telemark
Verordnung vom 2. Januar 2024 Nr. 9 Arendal, Agder
Verordnung vom 2. Januar 2024 Nr. 8 Gemeinden Lillesand und Birkenes, Agder
Verordnung vom 2. Januar 2024 Nr. 7 Risør, Agder
Verordnung vom 2. Januar 2024 Nr. 6 Gjerstad, Agder
Verordnung vom 2. Januar 2024 Nr. 5  Sandefjord, Vestfold
Verordnung vom 2. Januar 2024 Nr. 3 Vegårshei, Agder
Verordnung vom 2. Januar 2024 Nr. 2  Tvedestrand, Agder
Verordnung vom 2. Januar 2024 Nr. 1 Larvik, Vestfold
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Polnische Filmkritik 10.01.-7.02., Oslo, Bergen, Stavanger, Lillehammer, Tromsø, Trondheim – Einladung

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Meine Damen und Herren,

Wir teilen Ihnen dies bitte in wenigen Tagen mit 10.01 - 7.02. 2024 r. in Zusammenarbeit Botschaft der Republik Polen in Oslo, Norwegisches Filminstitut/Cinemateket Norge, Polsk Filmfestival und das Festival für zeitgenössische polnische Kultur und Kunst im Jahr 6 Norwegische Städte: Oslo, Bergen, Lillehammer, Stavanger, Trondheim und Tromsø statt Rezension des neuen polnischen Kinos.

Es enthält: „Brot und Salz“ unter der Regie von Damian Kocur, „Woman on the Roof“, Regie: Anna Jadowska, „Filip“, Regie: Michał Kwieciński und „The Silent Twins“ unter der Regie von Agnieszka Smoczyńska. Auch auf zwei Shows in Oslo wird gezeigt – bereits gezeigt Norwegische Kinos im Jahr 2023 – „EO“ unter der Regie von Jerzy Skolimowski.

Die Überprüfung begann am 10. Januar 2024. Filmvorführung „Brot und Salz“ im Cinemateket und Bergen

Der Finanzpartner des Projekts ist PGNiG Upstream Norway Orlen Group.

Wir laden alle Interessierten herzlich ein!

Weitere Informationen zum Programm: https://www.cinemateket.no/ny-polsk-film

Salz und Brot

Bergen

25.01 + 07.02

Lillehammer

+ 25.01 28.01 31.01 +

Oslo

26.01 + 30.01

Stavanger

25.01 + 30.01

Tromsø

06.02

Trondheim

+ 30.01 04.02 07.02 +

Frau auf dem Dach

Bergen

10.01 + 17.01

Oslo

27.01 + 31.01

Tromsø

07.02

Trondheim

31.01

Philip

Bergen

14.02 + 22.02

Oslo

27.01 + 01.02

Tromsø

08.02

Trondheim

30.01

Die stillen Zwillinge

Bergen

07.02 + 15.02

Oslo

28.01 + 04.02

Tromsø

11.02

Trondheim

02.02

EO

Oslo

26.01 + 28.01

Z poważaniem

 Abteilung für Konsular- und polnische Diaspora

Botschaft der Republik Polen in Oslo

Lesen Sie unbedingt: Wetterlähmung in Norwegen – Dienste im Einsatz, Züge und Busse mit Verspätungen.

Wetterlähmung in Norwegen – Dienste im Einsatz, Züge und Busse mit Verspätungen

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Polizei: Warnung vor gefährlichen Situationen auf der E18

Fahren Sie nicht, wenn Sie nicht müssen. Dies ist der Appell der norwegischen Straßenbehörde an Autofahrer in Vestfold, Telemark, Agder und Østfold. Schulen sind geschlossen, Schneeräumgeräte sind kaputt und auf den Straßen herrscht Chaos.

Wetterlähmung in Norwegen – Dienste im Einsatz, Züge und Busse mit Verspätungen

Fahrzeuge halten an, damit Fahrer ihre Scheiben abkratzen und Eis von ihren Scheibenwischern entfernen können. Insbesondere in Tunneln halten viele Menschen in Notfällen an. In allen Tunneln gilt eine Geschwindigkeitsbegrenzung von 70 km/h.

Es ist sehr schwierig, die Passierbarkeit der Aus- und Einfahrten der E18 in Vestfold aufrechtzuerhalten. In mehreren Kreuzungsbereichen gebe es derzeit Probleme, schreibt Vegtrafikksentralen.

Der Verkehr wurde auf Nebenstraßen an den Einfahrten zur E18 in Stokke, Sem und Tønsberg unterbrochen. Die Lösung des Problems kann einige Zeit dauern.

Schulbus im Graben

In Andebu fuhr ein Schulbus mit 10 Personen an Bord in einen Graben. Hier herrscht Chaos

– Der Abschleppwagen wartet darauf, dass ein anderer sicher reagiert. Von der Straße nach unten geht es recht steil bergab.

Lass das Auto!

- Fahrbedingungen sind sehr schwierig. Also bis sich das Wetter beruhigt; lass das Auto!

Das ist die klare, kurze und einfache Botschaft von Tore Jan Hansen aus Norwegische Straßenverwaltung Öffentlich.

Es kann bis zu 40 Zentimeter Schnee fallen: Warnungen vor Verspätungen und Änderungen im Zugverkehr

Schnee und Wind stellen den Zugbetrieb vor Herausforderungen, schreibt Vy auf seiner Website. Sie bitten ihre Kunden, zu überlegen, ob eine Abreise am Mittwoch notwendig sei.

Wenn Sie dennoch planen, mit der Bahn zu reisen, sollten Sie vor der Abreise in der App oder auf der Website nach Updates suchen, empfiehlt das Unternehmen.

Das Wetter dürfte vor allem für die Bahnen eine große Herausforderung darstellen Vestfold und einige Teile Ostnorwegen, berichtet Bane Nor.

– Es wird viel Schnee geben und der Eisenbahnkorridor muss geräumt werden. Schnee und Eis erhöhen gleichzeitig das Risiko von Weichenausfällen und können zu Verzögerungen oder Ausfällen von Zugabfahrten führen, sagt Lars Berge, Regionaldirektor von Bane Nor, in einer Pressemitteilung.

Zuvor hatten Meteorologen eine orangefarbene Warnung herausgegeben. Meteorologen geben in denselben Gebieten erneut eine orangefarbene Schneewarnung heraus. Bleiben Sie über das Wetter in Ihrer Region auf dem Laufenden.

Lesen Sie unseren nächsten Artikel zum Thema Schneeräumung und Arbeitsverhältnis.

Das Rezept für das perfekte Dienstagsessen: leckeres Hähnchen-Curry

Rezept für das perfekte Dienstagsessen: Leckeres Hühnercurry.

Dienstag ist der richtige Tag für solch ein Geschmacksabenteuer

Dienstag ist der Tag, an dem die Arbeitswoche bereits begonnen hat, das Wochenende aber noch in weiter Ferne scheint. Es ist die perfekte Zeit, unserer Woche etwas Schwung und Energie zu verleihen. Und was gibt es Schöneres, als ein köstliches, aromatisches Hühnercurry zuzubereiten? Dies ist ein Gericht, das Sie nicht nur aufwärmt, sondern auch mit den notwendigen Nährstoffen versorgt, um die Herausforderungen der ganzen Woche zu meistern.

Zutaten für unser Gericht?

1. 500g Hähnchenbrust
2. 1 große Zwiebel
3. 2 Zähne Knoblauch
4. 1 mittelgroßer Ingwer
5. 400 ml Kokosmilch
6. 2 Esslöffel Currypaste
7. 1 Teelöffel Kurkuma
8. 1 Teelöffel gemahlener Kreuzkümmel (römischer Kreuzkümmel)
9. 1 Teelöffel gemahlener Koriander
10. 1 rote Paprika
11. 1 Dose gehackte Tomaten
12. Frischer Koriander zur Dekoration
13. Pflanzenöl
14. Mit Salz und Pfeffer abschmecken

Wie es gemacht wird?

Schritt 1; Zubereitung der Zutaten

Schneiden Sie zunächst die Hähnchenbrust in mittelgroße Stücke. Dann Zwiebel, Knoblauch und Ingwer hacken. Die rote Paprika in Streifen oder Würfel schneiden.

Schritt 2; Braten

Das Öl in einer Pfanne erhitzen und Zwiebel, Knoblauch und Ingwer hinzufügen. Bei mittlerer Hitze anbraten, bis die Zwiebel glasig wird. Dann die Hähnchenstücke dazugeben und von allen Seiten goldbraun braten.

Schritt 3; Gewürze hinzufügen

Currypaste, Kurkuma, Kreuzkümmel und Koriander zum gebratenen Hähnchen geben. Alles vermischen, sodass das Hähnchen gleichmäßig mit den Gewürzen bedeckt ist.

Schritt 4; Kokosmilch und Tomaten hinzufügen

Fügen Sie der Mischung Kokosmilch und Dosentomaten hinzu. Alles gründlich vermischen und zum Kochen bringen. Dann die Hitze reduzieren und etwa 20 Minuten köcheln lassen, bis die Soße eindickt.

Schritt 5; würzen und servieren

Am Ende des Garvorgangs das Curry mit Salz und Pfeffer abschmecken. Wenn Sie scharfes Essen mögen, können Sie etwas scharfe Paprika oder Chili hinzufügen. Fertiges Essen Mit frisch gehacktem Koriander bestreuen.

Zusatzstoffe zu einem leckeren Gericht?

Dieses aromatische Gericht wird am besten mit Basmatireis oder Naan serviert. Der Reis nimmt die reichhaltigen Aromen des Curry perfekt auf und das Naan eignet sich perfekt zum Dippen in die Sauce. Sie können auch etwas frischen Joghurt hinzufügen, um die Schärfe des Gerichts abzuschwächen.

Deshalb denken wir, dass dieses Rezept perfekt für Dienstag ist.

Hühnchen-Curry ist ein Gericht, das sich perfekt für die Wochenmitte eignet. Es ist relativ einfach zuzubereiten und sein reichhaltiger Geschmack und sein Aroma sind die perfekte Möglichkeit, einem gewöhnlichen Dienstag etwas Würze zu verleihen. Darüber hinaus lässt sich Curry durch die Zugabe weiterer Gewürze oder Gemüse ganz einfach an die eigenen Geschmacksvorlieben anpassen.

Der Hühnchen-Curry-Dienstag ist die perfekte Möglichkeit, die Routine unter der Woche zu unterbrechen. Dieses Gericht wärmt und sättigt nicht nur, sondern liefert auch wertvolle Nährstoffe. Die Zubereitung des Currys ist einfach und sein exotischer Geschmack wird jedes Dienstagsessen auf jeden Fall beleben. Probier diese Rezept noch heute und hol es dirum Ihren Dienstag zu etwas Besonderem zu machen.

Lesen Sie unbedingt unseren Vorschlag für Montag.

Verschwinden der 15-jährigen Melita-Vanessa: Wir brauchen Ihre Hilfe!

Es kam zu einem beunruhigenden Vorfall. Melita-Vanessa, ein 15-jähriges Mädchen, ist verschwunden und ihre Familie und Freunde suchen nach Informationen, die bei ihrer Suche helfen könnten.

Letzter Kontakt: Was wissen wir?

Melita-Vanessa wurde zuletzt am 12.01.2024. Januar XNUMX gesehen. Seitdem hatte niemand mehr Kontakt zu ihr. Ihr Verschwinden wurde der Polizei gemeldet, doch jede Information von außen könnte in diesem Fall von entscheidender Bedeutung sein.

Besonderheiten: Wie erkennt man Melita-Vanessa?

  • Alter: 15 Jahre
  • Höhe: Ungefähr 168 cm
  • Körperbau: Normal
  • Augenfarbe: Dunkelbraun
  • Haarfarbe: Schwarz (aktuell)
  • Kleidung: Sie trug braune Schuhe
  • Zuletzt gesehen: In Sarpsborg

Wichtiger Appell der Familie: Wie können Sie helfen?

Die Familie von Melita-Vanessa bittet um Informationen, die bei der Suche nach ihr helfen könnten. Wenn Sie Melita-Vanessa gesehen haben oder wissen, wo sie sein könnte, Kontaktieren Sie uns umgehend unter 98858887. Die Nummer gehört Lise-Marie Magnussen, die intensiv nach ihrem vermissten Verwandten sucht.

Verbreiten Sie die Botschaft: Gemeinsam kann Macht helfen!

Bei Vermisstenfällen ist die Zeit von entscheidender Bedeutung. Bitte teilen Sie diesen Artikel auf allen möglichen Social-Media-Plattformen und persönlichen Kontakten. Jeder Moment ist kostbar und Ihr Einsatz kann dazu beitragen, Melita-Vanessa schnell zu finden.

Ihre Achtsamkeit kann Ihr Leben retten!

Seien Sie bitte wachsam und achten Sie auf Ihre Mitmenschen. Melita-Vanessa braucht möglicherweise Ihre Hilfe. Vielen Dank für jede Form der Unterstützung in dieser schwierigen Situation. Gemeinsam können wir mehr tun und hoffen auf ein glückliches Ende dieses Falles.

Lesen Sie unseren nächsten Artikel: Polnische Websites in Norwegen

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Update 14.01.2024

Melita-Vanessa wurde glücklich gefunden.