Leter du etter jobb? Trenger du jobb? Sørg for å ta hensyn til bransjen i Trøndelag. Det er mangel på hender for arbeid der. Ifølge regiondirektøren i Norges arbeidsgiverorganisasjon (NHO) Torda Liena, vil nye ansatte ansettes innen bygg, mekanisk produksjon og reiseliv. Har du kompetanse på dette området? Vil du finne en ny jobb? Send inn ditt kandidatur.
Arbeid i Norge, Industri i Trøndelag - det er mangel på fagfolk
Arbeid er. Bedrifter har noen å ansette. Det er ingen mangel på ansatte. Imidlertid mangler det mennesker som vil skille seg ut med spesifikke kvalifikasjoner fra andre. Ifølge direktøren for NHO er størst etterspørsel etter kvalifiserte spesialister med spesielle norske yrkesbevis (fagbrev). Det er mangel på spesialister med spesifikk høyere utdanning.
Hvem leter du etter?
En bedrift som sliter med mangel på ansatte er blant annet en CNC-bedrift i Leksvik i Indre Fosen kommune. Selskapets direktør understreker: «Vi vil gjerne ansette enda flere, men det er veldig vanskelig», sier Arvid Penna Steen, selskapets daglige direktør, i et intervju til Adresseavisen. Nylig hadde vi et akutt behov for to-tre personer som skulle kontrollere den endelige kvaliteten på ferdige produkter – før de sendes fra fabrikken. Til dette trengte vi folk uten spesialutdanning, men vi merket raskt at slike ansatte rett og slett ikke var tilgjengelige på arbeidsmarkedet. Det er i utgangspunktet ingen arbeidsledige som er villige til å jobbe. Hvordan løste vi dette problemet? Vi har gjort endringer på de ansatte vi allerede har. Vi økte jobbene fra deltid til heltid og gjenansatte de som gikk av med pensjon.»
Investering i utdanning er en prioritet
Industri i Trøndelag går bra, men det er mangel på unge til å jobbe. Spesialister med minst videregående utdanning som vil skille seg ut med et friskt blikk på bransjen. Det er derfor vektleggingen av utdanning og dens kvalitet er så viktig. Vi må gjøre alt for å få unge til å ønske å lære.
