. NAV ka nevojë për ndihmë nga punëdhënësi për të paguar pagat për punonjësit që janë pushuar nga puna ose janë dërguar me leje.
Më shumë se 39 punëdhënës i kanë dhënë tani informacion NAV-së për të siguruar që punonjësit e tyre paguhen. Na mungon ende regjistrimi i disa punëdhënësve.
Dy gjëra duhet pasur kujdes.
Punëdhënësit duhet të bëjnë dy gjëra për të NAV paguhet shpërblimi i punonjësve të pushuar nga puna:
Një. Raportoni pushim mjekësor dhe informacion për kushtet e punës në formën "a". Pa këtë informacion, NAV nuk mund të përpunojë automatikisht rastet dhe t'i paguajë punonjësit kompensimin e pagës ose të rimbursojë punëdhënësin për pagat e shkallëzuara. Mund të lexoni më shumë rreth mesazhit dhe të shihni se çfarë keni raportuar këtu.
Si të siguroni pagën tuaj:
Dy. Pastaj dërgoni informacionin tuaj për shqyrtim nga NAV për kompensim dhe rimbursim . Kjo është ajo që rezulton në kompensimin e pagave të të larguarit dhe rimbursimin për punëdhënësin.
Sapo punëdhënësi të bëjë këto dy gjëra, ne do t'i paguajmë punëtorët e larguar nga puna brenda 2-3 ditëve të punës. 
A keni marrë një njoftim për mungesë informacioni?
Kontrolloni se çfarë duhet të bëni nëse jeni njoftuar nga NAV për informacionin që mungon
Si të siguroni rrogën tuaj
Pagat e punonjësve
Ne llogarisim dhe paguajmë pagat drejtpërdrejt për punonjësit tuaj që janë larguar nga puna dhe që nuk kanë marrë paga të shkallëzuara nga ju gjatë së njëjtës periudhë. Deri në 18 ditë paguhet me maksimum 6G pagë.
Rimbursimi i shpenzimeve për punëdhënësin
Ne do të rimbursojmë para për kompaninë tuaj nëse shpërndani pagat e punonjësve të larguar nga puna. Periudha e rimbursimit mund të jetë më e gjatë se 18 ditë, por shuma totale e rimbursimit është e kufizuar në 18 ditë, me një maksimum prej 6G në ditë.
