Wataha.no
Wyślij raport Radio TV Twoje konto

Kategoria: Firmy w Norwegii

Rejestr beneficjentów rzeczywistych: To ważne narzędzie w walce z przestępczością gospodarczą

Dziś otwiera się rejestr beneficjentów rzeczywistych. Rejestr jest nową i użyteczną bronią w walce z przestępczością gospodarczą. Przeczytaj również: Przyszłość lotniska Moss-Rygge pozostaje w cieniu: Rząd ma inne bardziej opłacalne plany Rejestr beneficjentów rzeczywistych to ważne narzędzie – Dzisiejszy dzień jest szczególnym dniem w walce z korupcją, finansowaniem terroryzmu i innymi przestępstwami finansowymi. Abyśmy mogli […]

Gdzie w Norwegii zarabia się najwięcej? Bærum, Oslo i Sola liderami wynagrodzeń

Norwegia jest krajem o zróżnicowanym rynku pracy, a poziom wynagrodzeń różni się w zależności od gminy. Bærum plasuje się na czele zestawienia miejsc z najwyższymi zarobkami, zaraz za nią znajdują się Sola i Oslo. Co wpływa na taką różnicę? Bærum, Oslo i Sola liderami wynagrodzeń W przypadku Bærum, wyższe wynagrodzenia wynikają z obecności licznych dużych […]

Jak działa Norweska Inspekcja Pracy?- Niezapowiedziana wizyta

Norweska Inspekcja Pracy co roku kontroluje w Norwegii ponad 10 000 przedsiębiorstw. Sprawdza tam m.in., czy ludzie nie pracują w niebezpiecznych warunkach, czy mają to, do czego mają prawo i czy środowisko pracy jest dobre. Przeczytaj również: Beatus Cras – Kurs adaptacyjny dla Polonii w Norwegii – Wsparcie dla kobiet w procesie integracji Niezapowiedziana wizyta […]

Czy Twoje przerwy w pracy są zgodne z ustawą o środowisku pracy? – Lunch i inne przerwy w godzinach pracy

Prawo do przerw różni się w zależności od miejsca pracy i może odbiegać od przepisów Ustawy o środowisku pracy . Dlatego musisz  sprawdzić swoją umowę o pracę i wszelkie układy zbiorowe, aby mieć pewność, co ma zastosowanie. Umowa o pracę musi zawierać informację o przerwach, patrz Ustawa o środowisku pracy § 14-6 akapit pierwszy lit. k. Przeczytaj również: Powódź na […]

Najwyższy wzrost płac realnych od ponad dziesięciu lat: Obniżka stóp nastąpi dopiero na początku przyszłego roku

Solidna rentowność przetwórstwa przemysłowego i spadająca inflacja będą skutkowały wysoką dynamiką płac realnych już w tym roku. Oprocentowanie zostanie najprawdopodobniej obniżone od początku 2025 roku – czytamy w informacji Norweskiego Urzędu Statystycznego. Dołącz do Watahy – włącz Radio Wataha Najwyższy wzrost płac realnych od ponad dziesięciu lat W ostatnich latach poziom aktywności w norweskiej gospodarce […]

Norweskie owoce morza podbijają Chiny: Premier Støre promuje łososia na jednym z najważniejszych rynków dla norweskich produktów

Chiny są ważnym rynkiem dla norweskich owoców morza. We wtorek premier Jonas Gahr Støre wziął udział w wydarzeniu, podczas którego chińscy konsumenci mogli skosztować dobrych norweskich owoców morza. Przeczytaj również: Norwegia: Bodø Europejską Stolicą Kultury – Sztuka i dziedzictwo Premier Norwegii promuje łososia na jednym z najważniejszych rynków dla norweskich produktów – Chińczycy potrafią docenić […]

Rząd zaostrza przepisy: Nocna praca w handlu detalicznym – nowe wytyczne mają chronić pracowników

Minister pracy i włączenia społecznego Tonje Brenna otrzymała raport komisji ds. wzmocnionej ochrony pracowników handlu detalicznego przed pracą nocną i samotną. Komisja uważa, że ​​pracodawcy muszą bardziej rygorystycznie oceniać potrzebę pracy w nocy i z niepokojem patrzy na rozwój zakupów online. Przeczytaj również: Praca na pół etatu w połączeniu ze studiami: Musisz o tym wiedzieć! […]

Targi Przedsiębiorców w Mjøndalen – Niezwykła Okazja dla Firm i Odwiedzających!

Targi przedsiębiorców w Mjøndalen – Niezwykła okazja dla firm i odwiedzających! Zapraszamy na wyjątkowe Targi Przedsiębiorców w Mjøndalen! Już w dniach 7-8 września 2024 roku, w Mjøndalen niedaleko Drammen, odbędzie się jedno z najważniejszych wydarzeń dla polskich i norweskich firm działających w Norwegii. To doskonała okazja, aby nawiązać nowe kontakty, zdobyć cenne informacje i wziąć […]

Elastyczne godziny pracy: Czy to prawo można zrealizować w każdym przypadku?

Każdy pracownik ma prawo do elastycznego czasu pracy, jeśli można go wdrożyć bez znaczących niedogodności dla firmy. Celem jest zaspokojenie pragnienia pracowników dotyczącego większego wpływu na własny czas pracy. Przeczytaj również: Norges Bank: Trzeba utrzymać stopy procentowe na wysokim poziomie Czy to prawo można zrealizować w każdym przypadku? Jedną z form elastycznego czasu pracy może […]

Odwiedź nasze serwisy społecznościowe