og kjønn. Etter en grundig analyse av data om pensjonsbeløp i Norge, leverte SSB resultatet. Kvinner i Norge får mye lavere pensjon enn menn. Kvinners årlige pensjon er lavere med nesten 90 XNUMX CZK. Dette faktum er rettferdiggjort av forskjellene i lønnen til kvinner og menn. Som et resultat er kvinners pensjonsinnskudd lavere.
Pensjoner i Norge - hva er forskjellene?
Så mye som 85 % kvinner i Norge får lavest pensjon. Situasjonen er lik når det gjelder livrenter. Årlig høyde pensjoner i Norge er 200 tusen kroner. Hvor kommer disse forskjellene fra? Pensjoner og pensjoner i Norge De avhenger ikke bare av lønnsmengden, men også av typen arbeid som utføres og antall timer. Statistisk sett er det mye mer sannsynlig at kvinner jobber deltid. Deres lønn tilsvarer i gjennomsnitt 87 % av menns lønn. Kvinner er også mye mer sannsynlig å utføre ulønnet arbeid.
Ny pensjonsordning i Norge
Neste år skal en ny pensjonsordning lanseres, takket være at det vil være mulig å øke kvinnepensjonen i Norge. På den nye kontoen vil hver arbeidsgiver akkumulere pensjonsavgifter - inkludert de fra tidligere jobber. Dermed vil arbeidsgiver også være ansvarlig for størrelsen på de ansattes alderspensjon.
Sparer - du kan ikke glemme det
Kvinner sparer mye mindre. Ifølge eksperter burde bevisstheten om hvor høy pensjonen deres være, oppmuntre kvinner til å sette av flere midler. Dette er imidlertid ikke alltid mulig. Løsningen på dette problemet er selvfølgelig å øke bevisstheten om implementeringen av et likelønnsprogram. Imidlertid er det fortsatt store mangler i bevisstheten om samfunnet i denne forbindelse. Kvinnepensjonene i Norge kan være høyere. Implementeringen av et spesielt program er for å hjelpe til med å nå dette målet. Det er imidlertid ikke sikkert at denne planen vil lykkes.
Ta kontakt med oss hvis du vil vite mer eller hvis du trenger hjelp med søknaden din.
E-post:
[e-postbeskyttet]
telefon:
+47 69 01 79 71
Informasjonskilde: https://www.nettavisen.no/
Ikke vent! Les videre! Skatter i Norge. Skatteoppgjør fra 3. august
