are dreptul la anumite zone. Acest lucru este valabil și pentru chestiunile legate de despăgubiri pentru accidente de muncă. Cu toate acestea, în acest caz există restricții legate de venitul maxim admisibil pe familie sau pe persoană. Aflați ce condiții trebuie să îndepliniți și cum să solicitați despăgubiri.
Compensația pentru un accident de muncă - legea
Dreptul la despăgubire pentru un accident de muncă este reglementat de legea norvegiană. Este reglementat de Legea privind despăgubirile. Autorii săi au precizat destul de precis cine este acoperit de acest act juridic. Legea se referă la „angajați”, iar acest termen înseamnă orice persoană care prestează servicii pentru angajator. Astfel, antreprenorii sunt excluși de la dreptul la despăgubiri pentru un accident de muncă.
Cum se obține despăgubiri?
Sunteți rănit într-un accident de la locul de muncă? Vi se datorează despăgubiri. Primul pas pe care ar trebui să-l faceți pentru a-l obține, este de a informa imediat instituția de asigurări sociale a angajatorului și compania de asigurări. Cu toate acestea, dacă compania nu este asigurată, trebuie să informați Asociația Oslo pentru asigurarea accidentelor la locul de muncă. În același timp, trebuie amintit că o astfel de notificare trebuie făcută în scris.
Când aveți dreptul la despăgubiri?
Legea de compensare specifică în mod clar domeniul de aplicare a leziunilor care se califică pentru despăgubire. Acestea includ în special boli și leziuni dobândite „la locul de muncă, la locul de muncă și în timpul muncii”. Leziunile tipice de acest tip includ următoarele: tăieturi, zdrobiți răni, căderi și multe altele.
Bolile profesionale includ în principal boli de piele sau boli pulmonare. Cu toate acestea, cea mai importantă condiție este ca rănirea sau boala suferită să provină din muncă sau din mediul de lucru. Dar mai presus de toate, în timpul și locul de muncă.
Citiți articolul nostru. Cum primesc despăgubiri pentru un accident de muncă? >>>
Valoarea compensației
Valoarea compensației pe care o solicităm va varia de la caz la caz. Deoarece acest lucru este determinat de faptul că suma este calculată pe baza mai multor criterii. În special, sunt luate în considerare următoarele: cheltuieli prezente și viitoare, pierderi legate de pierderea de venit - prezent și viitor, afectare permanentă a sănătății (minim 15% invaliditate).
Victimele individuale pot solicita, de asemenea, rambursarea cheltuielilor medicale și a altor costuri legate de sistemul de asigurări sociale. Prin urmare, merită să păstrați toate chitanțele și facturile - va ajuta la estimarea pierderilor suferite în timpul pregătirii scrisorii.
Merită să știm că asistența juridică gratuită în Norvegia are dreptul, printre altele, persoane rănite ca urmare a unui accident de muncă. Trebuie amintit că, deși există o astfel de posibilitate, există unele constrângeri financiare cuantificabile. Există dreptul la asistență juridică gratuită în Norvegia? În astfel de cazuri și depind de venitul realizat, care nu poate depăși:
246 NOK de persoană pe an
369 NOK pe familie pe an.
Puteți găsi informații actualizate despre cote aici.
În plus, valoarea proprietății nu poate depăși 100 NOK.
