. NAV tarvitsee työnantajan apua palkanmaksuun lomautetuille tai luvan saaneille työntekijöille.
Yli 39 000 työnantajaa on nyt toimittanut tietoja NAV:lle varmistaakseen työntekijöilleen palkan. Meiltä puuttuu vielä joidenkin työnantajien rekisteröinti.
Kaksi asiaa on huolehdittava.
Työnantajien on tehtävä kaksi asiaa NAV maksettu irtisanottujen työntekijöiden palkka:
Yksi. Raportoi sairausloma ja tiedot työoloista muodossa "a". Ilman näitä tietoja NAV ei voi automaattisesti käsitellä tapauksia ja maksaa työntekijälle palkkakorvausta tai korvata työnantajalle porrastettuja palkkoja. Voit lukea lisää viestistä ja katsoa mitä raportoit täältä.
Näin varmistat palkkasi:
Kaksi. Lähetä sitten tietosi NAV harkitsee korvausta ja palautusta . Tästä seuraa irtisanotun palkan korvaaminen ja työnantajalle korvaus.
Heti kun työnantaja tekee nämä kaksi asiaa, maksamme irtisanotuille työntekijöille 2-3 arkipäivän kuluessa. 
Oletko saanut ilmoituksen puuttuvista tiedoista?
Tarkista, mitä sinun tulee tehdä, jos NAV ilmoittaa sinulle puuttuvista tiedoista
Kuinka turvata palkkasi
Työntekijöiden palkat
Laskemme ja maksamme palkat suoraan irtisanotuille työntekijöillesi, jotka eivät ole saaneet sinulta porrastettua palkkaa saman ajanjakson aikana. 18 päivää maksetaan enintään 6G palkkaa.
Kustannusten korvaus työnantajalle
Me hyvitämme rahaa yrityksellesi, jos jaat irtisanottujen työntekijöiden palkat. Hyvitysaika voi olla pidempi kuin 18 päivää, mutta kokonaishyvityssumma on rajoitettu 18 päivään, maksimi 6G päivässä.
