Ligji për Mjedisin e Punës nuk ju jep të drejtën e pushimit për të parë një mjek ose dentist gjatë orarit të punës. Megjithatë, shumë vende pune kanë rregullime të ndryshme.
Receta
Ligji për Mjedisin e Punës nuk përmban dispozita që do të jepnin të drejtën e pushimit, me pagesë ose pa pagesë, për vizita te mjeku, fizioterapisti, etj. ju duhet të bëni vizita të tilla gjatë orarit të punës, duhet të merrni pushim nga puna në një mënyrë tjetër, p.sh. pushime. Është e vërtetë që Akti i Mjedisit puna përfshin disa dispozitat e kreut 12 të cilat zbatohen në raste të veçanta. Në bazë të seksionit § 12-9 1, një punonjës që kujdeset për një fëmijë ka të drejtë të largohet nëse fëmija duhet të kujdeset gjatë ekzaminimeve mjekësore ose kontrolleve të tjera për shkak të sëmundjes. Sipas § 12-1, një punonjëse shtatzënë ka të drejtë për leje me pagesë në lidhje me monitorimin e shtatzënisë. Me kusht që inspektimi të mos bëhet jashtë orarit të punës.
Shumë vende pune kanë rregulla të ndryshme në lidhje me mungesat afatshkurtra nga ato që rezultojnë nga Ligji për Mjedisin e Punës. Shumë vende pune përdorin zgjidhje që u japin punonjësve të drejtën për të vizituar mjekun, dentistin, etj. gjatë orarit të punës pa zbritje pagash. Prandaj është e nevojshme të shikoni kontratën tuaj individuale të punës, marrëveshjen kolektive të zbatueshme ose marrëveshje të tjera për të parë se çfarë vlen për mungesa të tilla afatshkurtra.
Lexoni artikullin tonë të ardhshëm: Dentist polak në Mysen
