- Шукаєте професійні бухгалтерські послуги?
- Телефон: 0047 93982173
- Обслуговування польською мовою
- Знижки для нових клієнтів
- Topnor www.topnor.no
Як повідомляє NAV.no, з 31 жовтня буде відключено систему реєстрації вакансій і пошукову систему кандидатів. З цього моменту запрацює нова платформа з тими ж функціями. Офіс також вніс декілька вдосконалень, які мають зробити систему більш інтуїтивно зрозумілою та дружньою для підприємців.
Ще одна зміна
З липня цього року підприємці мають змогу реєструвати пропозиції роботи та шукати кандидатів на вакантні посади через сайт NAV.no. Як повідомили в офісі, 31 жовтня стане останнім днем роботи старої платформи. Його замінить абсолютно нова система, до якої ви зможете ввійти, використовуючи свій ідентифікатор, наприклад BankID, MiniID або BankID для мобільних пристроїв. У той же час після цієї дати можливість входу в стару систему буде вимкнена.
Також читайте: NAV в Норвегії - яку допомогу ви можете отримати? >>>
Що змінилося?
Як повідомляє NAV.no, процес реєстрації нових пропозицій роботи буде впорядковано. Відтепер ця діяльність буде більш інтуїтивною. Крім того, як підприємець, ви зможете розміщувати посилання на свої соціальні профілі у Facebook, Twitter і LinkedIn. Крім того, вхід за допомогою ідентифікатора буде більш безпечним. Все завдяки новим налаштуванням конфіденційності, які дозволять вам контролювати, кому надавати доступ до облікового запису для найму.
Зміни також у пошуковій системі кандидатів
NAV також внесе зміни в саму пошукову систему кандидатів. З 31 жовтня кожен підприємець матиме доступ до таких функцій:
- уявлення про кількість відпрацьованих років,
- сертифікати та сертифікати про стажування,
- хто з кандидатів живе найближче до вашої компанії.
Профілі кандидатів
Також будуть введені профілі зареєстрованих кандидатів. З 31 жовтня вони зможуть доповнювати таку інформацію, як:
- якою професією вони хочуть працювати,
- де вони хочуть працювати,
- дайте їм знати, чи хочуть вони працювати неповний чи повний робочий день.
З точки зору підприємця, важливою зміною є також можливість пошуку кандидатів за їх спеціалізаціями та здобутими професіями. Буде полегшений доступ до індивідуальних профілів – вся інформація буде видно відразу.
Також читайте: NAV надбавки та пільги норвезькою - словник для польської діаспори >>>
Що варто знати?
- Після 31 жовтня ви не зможете увійти в стару систему,
- Додані вами пропозиції роботи не будуть автоматично перенесені на нову платформу, але будуть видимі на NAV.no. Єдина можливість їх передачі – копіювання їх вмісту вручну та реєстрація в новій системі,
- ви не зможете отримати доступ до жодного збереженого списку кандидатів у старій системі. Вам доведеться створити новий
- модуль «Повідомлення для кандидата» не буде доступний на ранній стадії впровадження нової системи набору. На практиці це означає, що ви зможете зв’язатися з кандидатами лише електронною поштою або телефоном.
Нова платформа знаходиться на початковій стадії розробки. Як повідомляє NAV.no, ведуться роботи з його покращення.
