Koniec wyzysku: Od 1 czerwca płaca minimalna dla kierowców samochodów dostawczych Od 1 czerwca 2025 roku kierowcy pojazdów dostawczych mają prawo do płacy minimalnej. Oznacza to co najmniej 222 korony za godzinę pracy w branży, w której wielu pracowników jest szczególnie narażo...
Urlop latem – kto decyduje kiedy? Co mówi prawo pracy Wielu pracowników już planuje tegoroczny letni wypoczynek. Ale kto tak naprawdę ma decydujący głos w sprawie terminu urlopu – Ty czy Twój szef? Urlop latem. Co mówi prawo pracy Najczęściej zadawane pytania o urlop letni: K...
Czy należy Ci się wynagrodzenie za dni świąteczne w maju? Sprawdź swoje prawa! Wiosna w pełni, a wraz z nią nadchodzi maj – miesiąc pełen tzw. „czerwonych dni” w kalendarzu. Jakie zasady obowiązują w kwestii wynagrodzenia za dni ustawowo wolne od pracy? W tym roku czekają...
Praca zdalna – Hybrydowa rzeczywistość: Obowiązek pisemnej umowy 12 marca mija pięć lat od chwili, gdy Norwegia została zamknięta z powodu pandemii COVID-19. Wówczas wielu pracowników zostało wysłanych na home office (praca zdalna), by ograniczyć ryzyko zakażeń. Dziś p...
Pracujesz? – Musisz mieć umowę o pracę! Co powinna zawierać Twoja umowa o pracę Każdy pracownik powinien mieć pisemną umowę o pracę – bez względu na to, czy pracuje dużo czy mało, na krótko czy na długo. Umowa zawiera kluczowe informacje dotyczące warunków zatrudni...
Raport: Pracownicy budowlani częściej cierpią na urazy i choroby zawodowe Pracownicy branży budowlanej znacznie częściej niż przeciętny zatrudniony zmagają się z bólami pleców i rąk, problemami z oddychaniem, ubytkiem słuchu oraz urazami prowadzącymi do absencji w pracy. Tak...
Cięcia w zasiłku chorobowym: Cios w najciężej pracujących – LO mówi stanowcze NIE – Dla LO jednym z najważniejszych celów jest zagwarantowanie wszystkim pełnego wynagrodzenia w przypadku choroby. Nie zgadzamy się na cięcia, które mocno uderzą w naszych członków – mówi...
NHO i Nav łączą siły: Jak Norwegia zmienia rynek pracy? – Raport o przyszłości zatrudnienia W całej Norwegii, we wszystkich regionach, organizacja NHO (Konfederacja Norweskich Przedsiębiorstw) i urząd Nav (Norweski Urząd Pracy i Opieki Społecznej) podjęły wspólne dział...
Masz niewykorzystane dni urlopowe? Sprawdź, co mówi prawo – jak przenieść dni wolne na kolejny rok? Zbliża się koniec roku, a Ty nadal masz niewykorzystane dni urlopowe? Zobacz, jakie możliwości daje prawo pracy w Norwegii, by przenieść wolne dni na kolejny rok. Przeczytaj ...
Praca tymczasowa – co musisz wiedzieć przed podpisaniem umowy? Okres przedświąteczny to czas wzmożonego zapotrzebowania na dodatkowych pracowników. Przeczytaj również: Koniec wysokich stóp procentowych? Szansa na zmianę w marcu Praca tymczasowa – co musisz wiedzieć Dla wielu ...
Będzie można pracować aż do 72 roku życia – Rząd znosi wewnętrzne ograniczenia wiekowe Rząd Norwegii zapowiedział zmianę przepisów umożliwiających dłuższą aktywność zawodową seniorów. Zgodnie z nową propozycją, samorządy i przedsiębiorstwa utracą możliwość ust...
Branża budowlana pod lupą: LO i Skatteetaten łączą siły w walce z przestępczością Ściślejsza współpraca i wymiana informacji między koordynatorami LO a Urzędem Skarbowym mają wzmocnić zdolność inwestorów do zwalczania przestępczości w miejscu pracy. Wspólny front prz...
Jak działa Norweska Inspekcja Pracy?- Niezapowiedziana wizyta Norweska Inspekcja Pracy co roku kontroluje w Norwegii ponad 10 000 przedsiębiorstw. Sprawdza tam m.in., czy ludzie nie pracują w niebezpiecznych warunkach, czy mają to, do czego mają prawo i czy środowisko pracy jest dobr...
Czy Twoje przerwy w pracy są zgodne z ustawą o środowisku pracy? – Lunch i inne przerwy w godzinach pracy Prawo do przerw różni się w zależności od miejsca pracy i może odbiegać od przepisów Ustawy o środowisku pracy. Dlatego musisz sprawdzić swoją umowę o pracę i ws...
