Zaměstnanci žijící v zahraničí, kterým omezení vstupu brání v práci v Norsku, mohou nyní od 29. ledna dostávat náhradu ušlého výdělku. O tom jsme již psali v našem článku.
– Obvykle se to týká lidí, kteří žijí ve Švédsku a pracují v Norsku, ale také ostatních občanů EHP. Jde o lidi, kteří z různých důvodů nemohli vstoupit do Norska kvůli opatřením, která vstoupila v platnost 29. ledna. Tito pracovníci byli v obtížné situaci a nyní mohou získat náhradu za ušlý výdělek, říká ředitel odboru práce a sociálních věcí Hans Christian Holte.
– Tato situace se týká 10 000 – 15 000 zaměstnanců
NAV se domnívá, že se jedná o 10 000 až 15 000 zaměstnanců. Odhady naznačují, že výše těchto kompenzací může činit téměř 1 miliardu NOK. To závisí na době trvání zákazu vjezdu. Náhrada činí 70 % základu nemocenské a je omezena na 70 % příjmu ve výši 6násobku základní částky v systému sociálního zabezpečení. Zaměstnavatelé musí zaměstnancům nejprve vyplatit náhradu a poté obdrží částku zpět z NAV.
Program platí od 29. ledna a trvá po dobu platnosti zákazu vstupu
Zaměstnanci, kteří čerpali dovolenou po 29. lednu, mohou změnit své dny na pracovní dny. Podmínkou je souhlas zaměstnavatele. Projekt byl schválen parlamentem 13. dubna a schválen Radou ministrů v pátek 16. dubna. Program platí od 29. ledna a potrvá, dokud bude platit zákaz vstupu.
