Nëse negociatat për pagat prishen dhe kolegët tuaj hyjnë në grevë: çfarë atëherë, si duhet të silleni si jo-grevistë? Këtu janë disa përgjigje.
Nëse nuk jam vetëm jeni pushuar nga puna nga greva, është punë si zakonisht, por ka disa gjëra që duhet të dini.
Lexoni gjithashtu: Ski ndër-vend në Norvegji
Nga personat e prekur kërkohet që të mos kryejnë punë që mund të konsiderohen si grevë thyerje. Ja si ta shmangni.
Kjo është ajo që duhet të bëni gjatë një greve
- Ju keni detyrimin dhe të drejtën të bëni punën tuaj të rregullt.
- Punonjësit që nuk janë në grevë mund të kryejnë vetëm detyrat që zakonisht janë pjesë e punës. Prandaj, nuk duhet të kryeni detyrat që i janë caktuar një punonjësi që është në grevë.
- Planet e punës duhet të ndiqen. Ndryshime në planet e punës mund të zbatohet vetëm nëse plani nuk përfshin grevistë.
- Ju nuk mund të punoni jashtë orarit sepse të tjerët janë në grevë, ose bëni më shumë punë sesa bëni gjatë një pune të rregullt. Kjo mund të jetë e natyrshme për shkak të sëmundjes ose mungesës tjetër normale vendin e punës, por jo gjatë grevës.
- Detyrat e grevistëve mund të kryhen vetëm nga menaxheri i lartë i kompanisë dhe shefi i departamentit të personelit.
- Zëvendësimi i menaxherëve (ose të tjerëve njerëz me përgjegjësi të veçanta), të cilët u thirrën në grevë, nuk ekzekutohet.
Nëse nuk jeni të sigurt nëse ndonjë problem që mund të lindë duhet të konsiderohet si thyerje e grevës, ju lutemi kontaktoni sekretariatin e NITO-s ose përfaqësuesit tuaj ose të tjerë të sindikatave.
Na pëlqeni në Facebook dhe ndajeni postimin tonë me të tjerët. Faleminderit.
Burimi: NITO